书城励志成大事的九大方略
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第36章 完善好习惯(11)

第十一节 团结合作成就伟大业绩

成大事者善于培养合作精神,即发挥合力的作用。他们以团结为重,通过团结来加大凝聚力,从而推动事业成功。

团结合作需要从自我做起,因为团结是群体的事,不由个人来完成。因此,个人能团结他人,群体的团结才能实现,个人的成功才能实现。

勇于合作,需要有一种主动、积极的态度,不仅与我们喜欢的人合作,也包括与我们不喜欢的人合作,因为每个人身上都有我们值得学习的东西。因此,我们不但要有良好的与他人合作的习惯,更要培养与他人开展良好合作的精神。

一位老人坐在一个小镇郊外的马路边,这时,有一位陌生人开车来到老人面前,陌生人下车问老人:

“请问先生,住在这个小镇上的人怎么样?我打算搬来住?”

老人看了一下陌生人,反问道:“你先说说你要离开那个地方的人怎么样?”

陌生人回答:“不好,都是些不三不四的人。我住在那里没有快乐可言,因此我打算到这儿来住。”

老人叹口气说:“先生,恐怕你要失望了,因为这个镇上的人,也和你那儿差不多。”

这位陌生人走了,继续去寻找他理想的居住地。过了一会儿,另一位陌生人来到老人面前,询问同样的问题,老人也同样反问他。

这位陌生人说:“哦!住在那里的都是非常好的人。我在那里度过了一段美好的时光,但我正在寻找一个更有利于我工作发展的小镇。我舍不得离开那个地方,但是我不得不寻找更好的发展前途。”

老人面露笑容,说:“你很幸运,居住在这里的人都跟原来那里的人一样好,你将会喜欢他们,他们也会喜欢你的。”

这个故事告诉我们,你想寻找敌人,你就会找到敌人;你想寻找朋友,你也就会找到朋友。不善于与人相处的人,到了哪里,都会认为别人难以相处。善于与人相处的人,与任何人,都会相处融洽。

每个人都愿意和自己喜欢的人交往,而不愿意和自己不喜欢的人来往,但现实生活却不可能满足我们每一个愿望。你的邻居可能正是你不喜欢的。你愿意安静,邻居则可能每天把音响开得震耳欲聋;你喜欢清洁,邻居则总是把破破烂烂的东西堆满了过道;你不愿被人打扰,但邻居却经常喜欢到你家里来借根葱要头蒜的。在单位,也有你不喜欢的同事,你虽然尽量回避他们,但由于工作关系,你不得不与他们打交道,你总是为此而烦恼。

居家不一定非要没有坏邻居的地方不可,聚会也不一定要避开“损友”。这关键是一个心态问题,能够从恶邻和“损友”的认识上转变过来。为人处世的一个重要原则,就是“自持”。能自持就不怕“近朱者赤,近墨者黑”。即便生活在污浊的环境里,也能保持自己高贵的人品。如果有一个恶邻和品德不好的朋友与同事,正可以锻炼自己的修养和定力。再说,恶邻和“损友”毕竟不是敌人,我们可以设法感化他们,他们身上也许有一些东西还值得我们借鉴。

那么,该如何和自己不喜欢的人打交道呢?

一是“忍让”,宁可自己受些委屈或吃点亏,也不要为小事而与对方争个脸红脖子粗,甚至打个头破血流。

二是主动接近对方。你可以先伸出友好之手,你可以主动和对方打招呼,对方原来对你的戒备心或敌意就可能化解,你提出的一些问题,他们就可能会加以注意和改进。

三是把你想像成对方。站在对方的角度考虑问题,你就可能体会他们的想法,从而修正自己的一些不正确的做法。这有助于双方关系的改善。

四是接受他人的独特个性。人人都有其特点,不要试图改变这个事实。接受他人的本来面目,他人也会尊重你的建议与观点。不要强迫别人接受你的观念。

五是去想对方做对了的事。对方也不总是那么招你烦的,他们也有好的一面,试着去发现这一点。

六是以自己的言行去感化对方,影响对方。

在美国战争的最初两年内,北方处于很被动的地位,其主要原因是北方将领的才能和指挥比不上南方的将领。按照宪法,林肯是全军的总司令,但在实际战场上则另有陆军司令和海军司令。

林肯所依靠的第一位陆军司令是麦克莱伦将军,他稍有才能,但怯于拼刺刀。当时健在的马克思曾讽刺麦克莱伦将军有两大害怕,第一是怕打大败仗,第二是怕打大胜仗。他曾在攻近南方首都里士满时,突然胆怯止步,给敌人以喘息之机,结果南军乘机大败北军。但更可恶的是,此人骄傲自满,把林肯看作乡下佬,根本不听林肯指挥。1861年11月的一个夜晚,林肯、国务卿西华德和林肯的秘书约翰·海莱到麦克莱伦寓所。仆人说,将军参加一个婚礼去了,很快就会回来。

海莱在日记中写道:“我们进屋等了约一个小时,麦克莱伦回来了。仆人告诉他,总统在客厅等他,但他穿过总统和国务卿呆的那个房间门口径直上楼去了。他们又等了约半个小时,再次派仆人去告诉将军,他们仍等着,但得到的却是冷冰冰的回话,说将军已上床睡觉了。”

海莱写道:“回家后,我对总统谈到这件事,但他似乎并不在意。他说,特别是在这时候最好不要去计较繁文缛节和个人尊严。”另一天,总统又说:“只要麦克莱伦能为我们赢得胜利,我情愿为他牵马。”

但麦克莱伦并未给林肯带来胜仗,林肯忍无可忍,于1862年11月5日发表了撤职令:兹命令解除麦克莱伦少将波托马克军团司令的职务,由伯恩赛德少将接任该军团司令。

不久,伯恩赛德也被换掉,换上胡克少将,结果仍然不行,又换上米德少将,这已是1863年。同年7月,南方统帅罗伯特·李将军进军宾夕法尼亚,米德在葛底斯堡抵住南军,打了一场大仗,双方死伤惨重,罗伯特·李不得不宣布撤退。林肯命令米德追击,但米德胆怯,不敢尾追,米德保存实力而退。

次日,林肯儿子罗伯特看到父亲在办公桌上暗泣。他问道:“爸爸,发生了什么事?”林肯说:“米德将军放走了罗伯特·李将军,我们将为此多死10万人。”

最后,林肯换了一位真正有才能的将军,就是在西部取得维克斯堡大胜仗的格兰特少将,林肯把他召到华盛顿,并加封他为中将。但有人控告格兰特有酗酒的毛病。一个由纽约教会人士组成的代表团谒见林肯,他们向林肯诉述格兰特是个酒鬼,不应委以重任。

林肯耐心地听完了他们的话,然后问道:“请问你们知道不知道他喝的酒是什么牌子?”他们说:“不知道。”林肯说:“很遗憾,如果你们能告诉我是什么牌子,我将购置这种酒,分发给各战场司令,以便让他们喝了可以打胜仗。”

林肯的幽默往往充满人性。人们曾把他称为“赦免人的人”。因为军队中开小差的人很多,当地司令往往判以死刑,而罪人家属就去向林肯求情,并十之八九都获得林肯的赦免。手下将军对此很不满,林肯回答说,“如果我错误地赦免一个人,诚然是不好的,但我毕竟可以重新把这个人招来,补上一枪。相反的,如果我错误地枪毙一个人,我就没有办法补救。”

一位朋友的母亲70多岁了,一年中有几个月要到朋友那儿住,其余时间在老家住。每次来,早晨都要扫地,从屋里一直扫到楼道。隔壁住的小夫妇从来不扫楼道,见此情景也赶快跑出来用墩布擦一擦地。说实话,朋友平时也很少扫楼道,但看到母亲这样做,也就坐不住了。

能够与人融洽相处的人是一个快乐的人,一个大度的人,一个与人为善的人。即使赚钱不多,也很满足,因为他能从融洽的合作关系中获得报酬。

一位学者在他的一本书中写道:“我们要容忍、谅解以及去爱别人,而不是等待他们来服侍我们,我们自己积极主动地容忍别人和讨人喜欢。以一项对别人友善及有益的计划来发展我们自己,会使我们与别人的友谊更高贵。”如果我们这样去做了,恶邻和“损友”也有可能改变为善邻和好友,谁说不存在这种可能性呢?

学会与人团结、与人合作,可以使你的事业更加顺利,你就会收获到另一种成功,感受到成大事的乐趣。