在讨要欠薪的过程中应该注意的问题有：
（1）和解的方式和策略是据理力争、合法维权。
在实际的案例中，农民工为了能早点拿到工资，常常愿意和用人单位协商解决，即使自己要吃点亏。但在这里要提醒农民工朋友，不要让步太多。
好多农民工为了拿到现钱，大都做出了较大的让步，不能说是一种无奈。在此建议农民工朋友一定要有维权意识，通过法律维护自己应有的权利。有关讨要工资的法律属于劳动法的内容，你可以去当地的书店去买一些法律的单行本（一部法律一个小册子，每本小册子都在3~8元）。如果法律规定不太明白，可以找当地的法律援助中心咨询律师，找法律援助中心可以打114查询。
（2）禁止违法犯罪讨薪。
遇到包工头或者老板拖欠工资，找各种理由推脱给钱时，农民工朋友这个时候千万不要一时冲动，用违反法律的方式甚至是犯罪的方式来讨薪。这样做，不仅拿不到他们欠你的血汗钱，反而会让你失去人身自由、财产甚至是生命。
有些农民工在拿不到工资的时候，就爬塔吊，爬广告牌，爬高楼，以跳楼自杀来要工资，想要通过这种方式引起社会的重视，让领导来出面为他解决工资问题。但是，即使这种自杀的方式引起了社会各界和政府领导的重视，领导们也不可能直接找到老板和他要钱，还是要通过法律途径来解决。而农民工这样做却严重扰乱了社会治安秩序，当然会因为违反治安管理而受到处罚。
现在国家强调不允许“恶意讨薪”。所谓的“恶意讨薪”主要有两种形式：一种是通过“民工讨薪”解决工程各方合同纠纷。一旦发生争议，施工企业便怂恿民工以群体性讨薪为名，以达到尽快解决的目的；另一种则是“黑包工头儿”或零散农民工私自揽活，结算时随意要价，为达到目的蓄意组织、操纵外来务工人员制造事端，造成群体性事件的发生。对于这种违法行为，农民工要注意，千万不要当了别人手里要挟对方的“工具”。
（3）人多力量大，依靠集体维权。
在维权的过程中，坚持正确的维权方法，尽可能团结更多的工友，共同维权，不要单枪匹马。人多力量大，总比一个人维权的效果要好得多。
预防农民工朋友权利被侵害的好办法就是加入工会组织。工会组织是连接员工与用人单位之间的纽带，起着举足轻重的作用。正因为它的这种中间作用，也就会在处理具体事务时，兼顾双方的利益，它提出的建议也能被双方所接受，能够通过有效的途径使双方共同受益。
专门为农民工服务的农民工工会现在正在各地逐步建立，这是一种新的尝试。这种专门为农民工朋友建立的工会组织，更有利于维护农民工的利益，还能针对农民工流动性强、法律知识比较少、维权能力比较差的特点，进行专门的针对性培训。
人多力量大，依靠集体，讲究策略，依法维权。我们讲集体讨薪力量大，不是让农民工朋友凭着自己人多就和用人单位胡搅蛮缠或者到用人单位或政府部门前游行、静坐等。不正确地利用集体的力量，不仅不能为自己维权，反而会因为违反了法律的规定而受到处罚。
依靠集体，在谈判时可以对用人单位造成压力，促使用人单位尽早给农民工支付工资。对于单个人被拖欠工资，用人单位处于绝对的强势地位，个人很难去找老板谈判，但对于几十个甚至上百人来说，用人单位决不能视而不见。利用这种集体的力量，劳动者可以提出自己合理的请求，对方也会给予重视。劳动者集体维权，还可以在仲裁或者诉讼中彼此作为证人，相互印证。