南下一年来，朱越对这位曾一同经历生死考验的侄儿关爱有加，在九州上班那会儿经常煲汤送饭，家长会也一直由她代劳。
他都这么大了，你还哄他？当心晓峰把对亲人的思念转化成对你的爱恋啊！握着她的手，我的心中涌一种莫名的嫉妒来。
这个结该如何解呢？
唉——算了，眼下盛唐诸事纷繁，老板又不在家，别出师未捷身先卒，我得赶紧跟他通个气。
“小林，你真是我的福星，昨晚在澳门接了你的电话后，手气红得跟疯了一般。前几日出去的一古脑儿地全部赢回来了。”在盛唐别苑雅致的书房里，傅盛梁大口地嚼着一块桂花糕，兴奋地对我道，“这不？见好就收，今天搭了早班船，我回来了。”
“大哥不是去了北京吗？怎么会在澳门？”食指划着玻璃杯壁上的露水，我问道。
他没有马上回答，待服务员离开后悄声道，“还不是陪北京的人去澳门玩玩，那边是男人的天堂。这一回总算没白跑，大事已成，下个月就划过来第一笔资金。不过还是多亏了阿栋昨天汇来的五百万，没这个作本，嘿嘿，只怕捞不回来了。”
原来昨晚牌桌上的一幕竟如此惊心，宋天舒的担心差一点变成了现实。不知下一回他还有同样的好运气吗？
管他的，有钱就好办。心头的石头落了地，我拍手道，“好哇！梁哥出马，没有搞不定的事，我们正愁帐面资金吃紧呢。我的计划您已经看了吧？”
他朝写字台上噜噜嘴，“好象挺宏大的，就是字太多，才刚翻了几页。不如你拈紧要的跟我先说说？”
“好的。关于增加客房收入，我的想法是与政府合作，引入一些大公司在酒店设立办事处……”
听完我的汇报，他劈头问道，“怎么？营销费用这一块那么高？以前的奖励提成最多不会超过3%的。”
他的担心在预料之中，我解释道，“这部分主要是给周主任私人的，万事开头难，不给点好处，我怕他没积极性。等以后上了正轨，慢慢地就不用依赖他的门路了。”
傅盛梁抖了抖烟灰，不无心痛地叹息道，“话虽如此，眼前却是在割肉啊。妈的，他的心也太黑了吧？10%都敢要？不怕钱多压身？听说最近上面对他们这一类官员盯着很紧啰，你不怕哪天他反把盛唐吐出来？”
写字间是我的大营销计划里提升酒店综合收入最重要的一环，无论如何需要老板的首肯，“那你说咋办？我都答应他了。”
他略略沉吟，提出了一个相对保险的主意，“这样，这笔钱不直接给他，我们在香港给他开个帐户，钱先划过去。”
“好的，傅总。”我要本子上一一记下，随即又提到另一个重点，“餐饮方面，我有个想法，星级酒店的餐饮太过死板，服务个性化和菜品创新严重不足，我打算引入酒楼的灵活机制。”
他的眼睛一亮，“又是颐荷的那一套吧？曾听你介绍过。如何激活餐饮，我也没有啥概念，但要提醒你一点，把会议设施加在一起，盛唐的餐饮面积至少是颐荷酒家的十倍，你有把握吗？别把我这里当试验田啰！”
早年的五星级酒店凭借强大的软件优势，几乎垄断了高端的餐饮市场，可随着社会酒楼的兴起，酒店引以为豪的标准化却自毁长城，灵活、创新和个性化皆落于下风，几年时间就把这一块利润最丰厚的市场拱手相让。跟江都一样，南华的七家五星级酒店均无法与本地的社会酒楼抗衡，市场一再萎缩，最后沦为会议和客房的配套，但凡热爱酒店之人无不为之痛心疾首，却又徒唤赖何。
在过去的一年里，我曾把颐荷的经典案例反复说于他听，只要高端餐饮市场确实存在，酒店就应该勇于去争，去抢。既然社会酒楼赢在灵活、创新和个性化，酒店为什么不能放下身段虚心向它们学习呢？
当然我得先给老板吃一颗定心丸，“你放心，我有把握。”
再次听到别人成功的故事，傅盛梁似有所动，但好象还下不了决心，他靠在沙发上，眼睛瞅着天花板，缓缓道，“或许我受几个前任总经理的影响太深了，以为酒店管理的最高境界就是把一切员工的行为标准化。看一家酒店管理得好不好，首先是它的程序细不细，标准详不详，当初李汤力强推标准的时候，我们都觉得太过了，连说话走路都一一分解，全部有标准，跟机器人一样。员工的抵触情绪极大，三个月内流失率超过50%，差一点就顶不住了。好在我坚信他的决策，中国人几十年懒散惯了，尤其是南下的打工仔，昨天还是泥腿子泥手，今天就穿上了漂亮的制服，骨子里还不是那样，需要接受西方先进理念的洗礼才能脱胎换骨。半年后，酒店步入正轨，五星级评定顺利通过。我们回过头再看，推行标准化在盛唐的发展史有着里程碑的意义。”
我附合道，“是啊，标准化确是星级酒店必过的一关，相当于入门课，及格线，没有规矩不成方圆。当年我在汤森和丽日也接受了标准化的洗礼，七年来一直在这条路上行走，想超越标准得下很大的决心。”
他揉了揉鼻孔，笑道，“我觉得你说的也有理，超越标准或许是盛唐面临的最棘手的课题。好比一个人习惯红绿灯，今天出门却发现停电了，到底该怎么走呢？我没有别的意思，只是希望你在行动之前能考虑得周全些，别舍了孩子却没套着狼！”
“不过，我还是需要老板您一句话。坚决地支持我！”我趁热打铁，眨眼道。
他伸手拍拍我的肩膀，大笑，“哈—哈—哈，你小子，想拿到尚方宝剑吗？好吧，餐饮这一块你放手去干，有阻力尽管往我这里推。行了吧？”
有这句话一切好办，这下我心里总算踏实了，“谢谢老板，我会尽快提交详尽的实施方案。这是我的第二张牌，如果打得好，每月增加五六百万的收入不成问题。”
接下来是第三张牌，跟长安的合作，我先道出了自己的设想。
谁料他不待我说完即表明了态度，“跟长安合作的事我持保留意见，原因嘛，不方便说。你也不必紧张，一口吃不了胖娃娃，一步步来。如果客房与餐饮初见成效，我们再打第三张牌不迟。小林，还是那句话，既然我选择了你，当然会给你充分的授权，但重大事项还是要先跟我商量。”
看来宋天舒所言竟是真的，跟长安合作盛唐没有直接的利益，不急，我林启东有的是耐心，眼前最重要的是巩固他对我的信任，“你是老板嘛，当然得听你的。上一批的干部任命不就是先跟你汇报过吗？你不同意，给我一万个胆子也不敢的。”
傅盛梁满意地点点头，“其实你还是有些胆子的，率领一帮子娃娃军就敢挑战另外七家酒店，不过，这些人有冲劲，是可造之材。另外，昨天你跟我提起谭亚娇的事，我思虑再三，还是觉得有些不妥。她做主管的时间太短，徒然提到总监助理的位置，你不怕人家笑你乱拍马屁？”
我诧异道，“我觉得她不错呀，什么马屁不马屁的，我不明白。”
他一声冷笑，“少跟老子打哑谜了。她妹子跟我的事，你会不知道？”
我一本正经地回答道，“真的不知道，她跟你有什么事？”此言却是不虚，二人的事我并未亲见。
“算了，不说也罢。说曹操，曹操就到，她来了。”话音刚落，一位身材高挑，略施粉黛的女子从扶梯上摇曳而下，眉目之间确有几分谭亚娇的模样。
“亲爱的，在说我吗？”谭亚娟一屁股坐在傅盛梁的大腿上，亲了一口。
“没礼貌，有林总在，也不打个招呼。”
她撅起樱桃小嘴，脆生生地对我道，“中午好，林总。”
我站起身来，“傅老板，我还有些事，那个事你再考虑一下。”
走廊外，傅盛栋正与保镖姚勇聊得火热，见我出来，立马住声。傅老二冷冷地扫了我一眼，小姚不明究里，有些尴尬，手中比划着滑水的动作，冲我笑道，“林总，改天我们再比一比，上回只差了一个身位的距离。”
“几日不见，你找到窍门了？莫非你是从澳门游回来的？随时奉陪，有空给我打电话，输了可别心痛钱啰。”说着我快步走下旋梯。
“我不明白，易总签发这么多文件干什么？看看，堆起来象一座小山。”董婷吃力地抱进来一大叠纸，没好气地抱怨道。
“你不懂。一座酒店就是一位总经理的作品，渗透了他的心血、思想和灵魂。”我瞧了瞧面前的小山，苦笑道，“勤奋，敬业，其实我挺佩服他的，半年时间就签发了五百多份文件，平均一天三、四份，小到一根针的使用规定，大到房价推广方案，应有尽有。仅凭这一点，就够我学几年的。”
董婷仍不服气，嘟啷道，“他倒是签字签爽了，可苦了我分门别类地编目录，昨晚一夜未合眼。眼睛都充血了，怎么见人嘛？”
我安慰道，“辛苦你了，改天我请你吃饭，想吃什么，随便说。”
她摆手道，“林总说哪里去了？我不是为了吃饭才做事的，您不是教导我要多学习酒店的规范管理吗？这些文件我大多细细读过，还真长不了少知识，原来要管理好一家酒店也不容易。”
大概是受到港台文化的影响，与内地人不同，南下打工者有着强烈的危机意识。东西南北中，发财到广东，想治富，就得赶紧充电，用知识迅速武装头脑，用才华赚取钞票。我有心给她一个机会，遂转身指了指书柜里的SOP，打趣道，“汝子可教。文件嘛，是应该看的，但这还不是系统的学习，如果你真有决心，我这里有一些正规的酒店资料，有时间你可以读一读，保你一夜进步一年。”
她睁大眼睛，随着我的手指望去，“我的天，几十册，得看多久啊！”
“慢慢看，心急吃不了热豆腐。”我顺手把书柜的钥匙交给她，“先从餐饮部看起吧，酒店下一阶段的重点工作。”
董婷喏喏称是，从书柜里抽出了一本餐饮部岗位职责手册，自言自语说，“都是您让我打印的，用了十几箱纸，光餐饮部分就有九册，啧啧啧。林总，我有一个可笑的问题，不知能问吗？”
“你不会跟我说看不懂英语吧？这个我可帮不了你。”我笑道。
她怀抱着手册，得意道，“当然不是。林总有所不知，读书的时候没有一科成绩讨老师欢心的，只除了英语。大学毕业前还拿过托福满分，比许多英语专业本科生还高。打印的时候我已看过不少，基本都能看懂。我是想问您这一套资料有多少人看完过？在国际酒店里。”
我挠头道，“你的问题还真考住了我。据我所知，通常资料只发到总监一级人员手中，各人看自己部门的，别人的看不到，而且大家也没兴趣知道。或许除了酒店总经理，没人能一窥它的全貌。”
董婷吐吐舌头，兴冲冲地走了，在关上大门前回头对我道，“谢谢林总。”