书城心理学经典趣味心理测试全集
36507200000056

第56章 什么样的职业是你的归宿

测试攻略

测试意义:★★★

准确指数:★★

测试时间:12分钟

测试情景

每个人都有一个适合自己的职业类型,如果选择好了,不仅能财源滚滚,还能让自己的事业登上一个高峰。反之,你就会面临着很多的困难。而你到底是何什么样的职业呢?做下面的测试,它也许能告诉你。

测试问答

1.当应邀出席一个宴会时,你会抱有什么期望?

A。结识新朋友,尤其是特别的朋友。

B。与老朋友叙旧。

C。出于礼貌去一下,然后回家。

2.经过多年奋斗,你终于可以拥有一辆私家车,你会选购哪一种汽车呢?

A。出得大场面的豪华轿车。

B。四驱吉普车,以便假日能与一帮好友到郊外游乐。

C。毋需经常维修的经济型轿车。

3.星期日,一帮朋友到你家吃午饭,你会怎样预备?

A。非常兴奋地大肆布置一番,并亲自下厨准备食物。

B。一顿简单的便餐了事。

C。请每位朋友各自准备一份食物,你便可以有更多时间应酬。

4.早在两个月前,你已预订机票准备到外地旅游,不料航班突然取消,要次日才有,平白令你浪费一天假期。现在身处机场,彷徨的你会有何反应?

A。认为出师不利,考虑取消行程。

B。接受航空公司的安排,但不断向其他乘客喋喋不休地诉说乘飞机的苦况。

C。要求与经理直接对话,要他为你想办法张罗换一张机票。

5.你的同事已另谋高就,听到他要离职的消息后,你的反应是什么?

A。争取机会,在送别会中一展你的口才,以博高层领导的注意。

B。约他外出庆祝兼欢送,并表示你将会十分怀念他。

C。暗自计算如何补偿你因他离职而增加的工作量。

6.你与两位朋友在某家你们从未试过的意大利餐厅进餐,你会如何点菜?

A。点比较传统的菜,估计水准不会太差。

B。为免有人欢喜有人怨,点三种不同的主菜一起吃。

C。让服务生介绍。

7.在超级市场购物时,你通常的习惯是:

A。只会看你所需要买的东西的货架,购物数量尽量少。

B。根据自己的购物清单,再配合超级市场货物的排列次序,有条不紊地选购,更有效利用时间。

C。逐行细看货物架,除了购买所需东西外,也可以率先看看新产品。

8.你要乘十多个小时的飞机远赴外国探亲,上飞机后你发现班机的上座率只有一半,满心欢喜的你会做些什么?

A。计划认识新朋友,挑选在看似有趣的人旁边坐下。

B。选一个较独立的位置,以使躺下静静地阅读,松弛神经。

C。立即向空中服务员咨询,试图调往空置的头等或商务舱。

9.当你在享受假期时,会看什么种类的书?

A。超级浪漫感性的爱情故事。

B。当今最炙手可热的名人自传。

C。曲折、离奇、悬疑的侦探小说。

10.一位好友打电话给你,大吵大闹、哭哭啼啼地诉说她的失恋惨况,你会如何处理?

A。坦白说出你的想法,指出她与恋人之间的问题症结所在,并尽可能提出好的建议。

B。任由她尽情发泄地大哭,她现在最需要一个值得信任的朋友听她倾诉,而不是听别人说道理。

C。回想自己失恋时的感受和处理方法,用过来人的经验来令她好过一点。

11.你决定将屋子重新装修,于是四处搜购家具。在第一间店铺中,你发现理想中的梳妆台,你会:

A。立即买下,并在当日送到家中。

B。确定它是否是一个可以拉出来当床用的梳妆台,以便让更多朋友留宿。

C。决定多逛几家店铺,看看其他款式及比较价钱。

测试解析

分值表

题号ABC

1领导者社交家思想家

2领导者社交家思想家

3思想家领导者社交家

4思想家社交家领导者

5领导者社交家思想家

6思想家社交家领导者

7领导者思想家社交家

8社交家思想家领导者

9社交家领导者思想家

10领导者社交家思想家

11领导者社交家思想家

1.若你的选择大部分是领导者,你适合领导别人。

你的思路清晰、果断,适宜从事要求快速决策的工作。而你也是一个投机者,不能容忍次等表现。

理想职业:商业行政人员、杂志编辑、教师、形象顾问、经理、舞台监督、医生、股票经纪人、电视监制、政治家。

2.大部分是社交家,你适合社交这一类型的工作。

在你看来,建立巩固的社交人际基础极为重要。你看重美学多于功用,并会以人家给你的赞美来判断自己的成就。

理想职业:公关、演说家、儿科医生、外交官、零售营业员、娱乐刊物编辑、编剧。

3.大部分是思想家,你适合思想家一类型的工作。

你热爱挑战、富耐性、务实,好奇心很强,所以你同时会被艺术和科学吸引。无论你选择哪种职业都能独当一面。

理想职业:时事记者、摄影师、音乐家、电脑程序员、建筑师、侦探、心理学家、园艺家、市场研究员、科学家。

测试点拨

在选择自己适合的职业时,一定要看好三个标准:

1.工作性质工作内容。如果工作性质工作内容符合自己的职业兴趣,就能够激发的工作热情职业志趣,并且个人的能力能够满足工作需要,达到工作标准。

2.个发展空间。适合的工作应该让自己看到发展空间、事业的前景。也许这个工作并不职业者的终极目标,但它能够让职业人明确从这个工作中能得到的锻炼机会和晋升范围。

3.薪水待遇。工作的薪资待遇能够客观体现个人的职业价值,即使职业实施职能转换过程中出现价格起伏,这个起伏也应完全在职业人的接受范围之内。