现实生活中，很多人都为找不到一份满意的工作而苦恼，觉得待遇太低，觉得对工作缺乏激情。还有些人纯粹是为了工作而工作，结果是既浪费了时间，也耽误了自己。
其实，每一个人不可能完全把握自己的未来，因为未来发生的事不是个人所能掌控的。这就决定了我们在选择职业的时候多多少少会有一些盲目性，也就是说，在你还不太了解的情况下已经选择一份职业，或许是为了生存，或许是为了理想，总之，你已经踏上职场的道路。既然入了门，就应该想着如何把自己的工作做好，即使你不喜欢这个职业，也要尽职尽责地把本职工作做好。做好自己的本职工作就可称为敬业。如果一个人带着敬业的态度去工作，他就一定可以把工作做得更出色，甚至从所从事的职业中发现自己一生的事业。
所谓敬业就是专心致力于工作，千方百计将事情办好。只有对职业有一种敬畏的态度，将自己的职业视为自己的生命信仰，那才是真正掌握了敬业的本质。当敬业意识深植于我们脑海里，做起事来就会积极主动，并从中体会到快乐，从而获得更多的经验和取得更大的成就。作为职场人士，没有理由不去理解什么是敬业、怎样去敬业的问题。懂得敬业、能够敬业是一个人在职场中提升自己、发展事业的前提，敬业所表现出来的积极主动、认真负责、一丝不苟的工作态度，是职场人士所应当而且必须具备的品质，它是创立最佳工作业绩的有力保障。
任何一个想要在激烈的市场竞争中取胜的团队都必须设法使每个员工敬业。不敬业的员工无法给顾客提供高质量的服务，也难以生产出高质量的产品。推而广之，一个国家如果想立于世界之林，必须使其全民敬业；警察应该尽职尽责维护社会的安定以及人民生命和财产的安全；行政官员应该勤政为民并制订和执行有利于广大民众的政策；教师应该兢兢业业地教书育人……只有每个人都做一行爱一行，才能被称之为敬业的社会。
但是，有些人却不知道敬重自己的工作，他们只是把工作看作换取食物、衣服、房子、车子等消费品的手段，认为工作是不得已而为之的苦役，而不是将其当作锻炼自己能力和培养品格的社会大学。工作本身是我们人格品性的有效训练工具，而企业就是我们生活中的学校。有益的工作能够使人丰富思想，增进智慧。不过分计较一时的利益得失，保持平和的心态，把自己岗位上的职责做到最好，这是敬业的一个基本要求。一个人只有掌握好一个行业的基本知识，才能有利于自己将来的发展。
有些工作从表面看，也许索然无味，一旦深入其中，你就会认识到其不同凡响的意义。因此，当老板交给你一项极平凡、极不起眼的工作时，你一旦从它的外在表象中洞悉其中不平凡的本质后，你就会从平庸的境况中解脱出来，不再有劳碌辛苦的感觉，厌恶的感觉也自然烟消云散。当你圆满完成这些“平凡”的工作后，你自然就超越了其他同事，迈出了成功的第一步。
在荷兰，一个刚初中毕业的青年农民在一个小镇找到了门卫工作，他在这个岗位上一干就是60年，在这个清闲的岗位上，他没有悠闲，而是选择了打磨镜片，一磨就是60年，他是那样的专注和细致，技艺超过了专业水平，磨出的复合镜片的放大倍数比专业人士都高，借助他磨的镜片，他终于发现了当时世界还不知晓的另一个广阔的世界——微生物世界。他获得了巴黎科学院院士的头衔，英国女王亲临小镇去看望他，他老老实实地把手中的镜片磨好，不仅成为了科学家；而且，因为专注和劳动，也确保了健康，他活了90岁。
所以，不管你从事什么样的职业，唯有敬业，才能在自己的领域里出类拔萃，才能实现自己的人生价值。一个人工作时所具有的精神，不但会影响工作效率和质量，而且对其品格的形成也大有影响。一个勤奋敬业的人也许并不能立马获得上司的赏识，但至少可以获得他人的尊重。那些投机取巧之人即便利用某种手段暂时谋取到些许利益，但往往被人视为人格低下，这也会在无形之中给他们的成功设置了障碍。
在那些认真做好自己工作的人和凡事得过且过的人之间，最根本的区别在于，前者懂得为自己的行为结果负责，他们知道好的工作表现才是使自己凸显出来的根本；而后者却总是对工作敷衍了事、心不在焉，更不会全心全意投入工作中去。
其实，在我们所从事的工作中包含了智慧、热情、信仰、想象和创造力，成功之人总是在工作中付出双倍甚至更多的智慧、热情、信仰、想象和创造力，而失败之人，却将这些深深地埋葬起来，他们有的只是逃避、指责和抱怨。
在现代职场中，我们会发现，许多员工常常认为只要自己每天准时上班，按时下班，不迟到，不早退，就是完成了工作，就可以心安理得的去领工资，可以想象，这样的员工，他们只是被动的应付工作，为了工作而工作，所以，他们不可能在工作中投入全部的激情和智慧。他们只是在机械地完成任务，而不是去创造性地，自动自发地工作。
应该明白，那些每天早出晚归的人不一定是认真工作的人，那些每天忙忙碌碌的人不一定是优秀地完成了工作的人，那些每天按时打卡、准时出现在办公室的人不一定是尽职尽责的人。对他们来说，每天的工作可能是一种负担、一种逃避，他们并没有做到工作所要求的那样尽职尽责；对每一个企业和老板而言，他们需要的决不是那种仅仅遵守纪律循规蹈矩，却缺乏责任感的员工，对个人而言，敷衍工作，你错过的将是学习人生经验和生存手段的一次难得机遇。