单凭个人的力量犹如沙粒，只要与人合作，就会发生意想不到的变化。所以要学会与人合作，团结才有力量。我们要与人合作，与人合作使我们事业有成，成就大的事业。我们要善于与人合作，与人合作则会事半功倍。
在生活中1 1=2是不成立的，有时因为某些原因1 1会小于2，有时1 1会大于2，大凡在事业上成功的人都是后者。一个人要成大事，必须学会与别人一道工作，并能够与别人合作。如果他想领导一个企业朝着明确目标前进，他需要一支有效的队伍做后盾。
一个人在成大事之前，必须得到人们的尊敬。否则，他就无法赢得别人的合作。犀利的言辞，冷漠地对待他人的权利和感情，有意无意的怪癖——所有这些，都将使这个人得不到人们的尊敬，至少很难得到人家的尊敬。
合作不能靠命令来维护。如果人们仅仅是因为害怕，或者出于经济上的不安全感而合作。那么，这种合作很多地方是不会令人满意的。因为，这种做法把合作的精神忽略了，而正是这种精神——心甘情愿的合作态度——对企业的成败具有重要的影响。
如果你想得到别人支持，就必须吸引别人与你合作，使他们直接或间接地看到自己的利益。得到最佳合作的关键，是给予人们与他们才能相称的、有意义的工作，并且承认和肯定他们迈出的每一步。
历史上有很多成大事的人，都是因为受到一个心爱的人或一个真诚的朋友的鼓励而成就事业的。如果没有一个自信十足的妻子苏菲亚，我们也许在伟大的文学家中就找不到霍桑的名字。
世上现存的植物当中，最雄伟的，当属美国加州的红杉。红杉的高度大约是100米，相当于30层楼高。
科学家深入研究红杉，发现许多奇特的现象。一般来说，越高大的植物，它的根理应扎得越深。但科学家却发现，红杉的根只是浅浅地浮在地面而已。那么为什么红杉会长得如此高大，且屹立不摇呢？
大量研究发现，红杉必定生长在一大片的红杉林中，并没有独立壮大的红杉。这一大片红杉彼此的根紧密相连，一株接着一株，结成一大片。自然界中再大的飓风，也无法撼动几千株根部紧密连接，占地超过上千公顷的红杉林。除非飓风强到足以将整块地皮掀起，否则再也没有任何自然力量可以动摇红杉分毫。
红杉的浅根，也正是它能长得如此高大的利器。它的根浮于地表，方便快速而大量地吸收赖以成长的水分，使红杉得以快速茁壮，同时，它也不需耗费能量像一般植物扎下深根，用扎深根的能量来向上成长。
万物万事为人们留下成大事的启示，只看我们是否能拥有细心的智慧去体会与领悟。红杉提供给我们一个很好的方向，让我们广泛地伸出自己的学习触角，和广大的资讯网络结合，去吸收更丰富的成功知识及经验，来供应自己赖以迅速成长的养分，而不需耗费能量于独自盲目地钻研。成大事不能只靠自己的强大。成大事需依靠别人，只有能帮助更多人成功，你自己才能更成功。如红杉林根部相连，以充分而紧密的合作关系，创造出屹立不摇的伟业。
如果你尚未壮大，不妨伸出你学习的根，与成大事者紧密联结，加入成功、积极的团体，阅读成大事者撰述的书籍，吸收他们的经验，了解成功者的态度，让自己更快速地成长。只要你熟谙这项借力与合作的诀窍，很快地你将会成为成功之林的雄伟巨木。
开诚布公，坐下来讨论，接受别人的评价。耐心地讨论，是与人合作的表现方式，小洛克菲勒就是依靠这些方式平息了罢工。
清末名商胡雪岩，自己读书不多，但他却从生活经验中总结出了一套经商哲学，归纳起来就是“花花轿子人抬人”。他善于观察人的心理，把士、农、工、商等阶层的人聚拢起来，借助自己柜坊中资金雄厚的优势，与这些人协同经商。由于他长袖善舞，所以，别的人也为他的行为所打动，对他产生了信任感。他与漕帮协作，及时完成了粮食上交的任务。与王有龄合作，王有龄有了钱在官场上如鱼得水，胡雪岩也有了机会在商场上发达。如此种种的互惠合作，使胡雪岩这样一个小学徒工，变成了一个执江南半壁钱业之牛耳的巨商。
能力有限是每一个人的先天不足。只要有心与人合作，善假于物，那就有可能弥补这个缺陷。如果能取人之长、补己之短，而且能互惠互利，那么，合作的双方都能从中受益。通过别人实现自己的愿望这是一种善慧，虽然不可能每个人都有这样的智慧，但每个人都可以与他人合作，携手做出更大的事业。
如果想培养某种自己欠缺的才能，不妨主动寻找具备这种特长的人，请他参加相关的团体共同帮助自己。三国时的刘备，文才不如诸葛亮，武功不如关羽、张飞、赵云，但他有一种别人不及的优点，那就是巨大的协调能力，他能够吸引这些优秀的人才为他所用。像诸葛亮那样以自己高度协调能力结识的人，一定能成为事业上的伙伴、同行、同事、专业顾问甚至变成朋友。能够集结众人才智的企业，才有茁壮成长、迈向成功之路的可能。
能够发现自己和别人的才能，并能为我所用的人，就等于找到了成功的力量。聪明的人善于从别人的身上汲取智慧的营养补充自己，从别人那里借用智慧，比从别人那里获得金钱更为重要。读过《圣经》的人都知道，摩西要算是世界上最早的教导者之一了。他懂得一个道理：一个人只要得到其他人的帮助，就可以做成更多的事情。
相传，当摩西带领子孙们前往上帝许诺给他们的领地时，他的岳父杰塞罗发现摩西的工作实在繁多，如果他一直这样下去的话，人们很快就会吃苦头。于是，杰塞罗想方设法帮助摩西解决问题。他告诉摩西将这群人分成几个组。每个组1000人，然后再将每个组分成10个小组，每个小组100人，再将100人分成两个组，每组各50人。最后，再将50人分成5个组，每个组各10人。然后，杰塞罗又教导摩西，要他让每一个组选出一位首领，而且，这位首领必须负责解决本组成员所遇到的任何问题。摩西接受了建议，并吩咐那些负责1000人的首领，只许他们才能将那些无法解决的问题告诉给他。
自从摩西听从了杰塞罗的建议后，他就有足够的时间来处理那些真正重要的问题，而这些问题大多只有他才能解决。简单地说，杰塞罗教导摩西学会了如何领导和支配他人的艺术，运用这个方法调动集体的智慧。
作为一个努力成功的人，当有了切实可行的行动计划之后，不妨把计划中的梦想蓝图、未来展望，与自己的家人、亲友、同事、同行等共同研讨。律师、银行家、会计师也不失为帮助自己出主意的好对象，多向他们请教，听听不同的声音。
把身边有智慧的人充分调动起来，形成一个智囊团，在寻找智囊团成员之前，别忘了以下几点：这些人对自己的事业有何帮助，这些人的才能与经历，能帮助自己解决什么问题，如何回报他们与自己合作的诚意和贡献，自己的事业是否可以助他们实现他们的梦想，接受他们对自己的批评与建议，必定会促使自己认真检讨自己的计划，重新思考自己今后的工作方向。
有了智囊团之后，还要广泛接受大家的意见，多和不同的人聊聊自己的构想。自己接触的人际范围愈广，决心就越坚定。多用脑子观察身边的事物，多用时间倾听各类意见和评语，观察别人对自己的做法有何反应。在与他人的交流过程当中可以发现，谁愿意与自己一路同行，谁会扯自己的后腿。然后，再对身边的人进行选择，找到真正可以共同发展的伙伴。
只有与人合作，才会众志成城，战胜一切困难，产生巨大的前进动力，只有善于与人协作，才能引领自己的事业一直向前。