张玮在一家广告公司里有三五知己，其中一位还是红颜知己。对方已为人妇，而张玮自己也有谈婚论嫁的女友，所以，张玮相信，他们可以成为异性之间也能有纯洁友谊的明证。于是，两人放心地出双入对、谈天说地，自觉心底无私天地宽。殊不知，两人日久生情，一场轰轰烈烈的多角恋爱就此展开，最后的结果是两败俱伤，有情人没成眷属，连同事也做不成了，红颜知己黯然离去，张玮也从此一蹶不振。
唐津是这家广告公司的创意总监，她能力出色，而且长得漂亮，是公司上下都公认的才女。可是，奇怪的是这样一个优秀的女人竟然会是一个单身主义者。一直以来，她都是一个人，颇有点特立独行的味道。
渐渐地，同事们发现平时不苟言笑的唐津突然变得平易近人起来。纸是包不住火的，在那些擅长八卦的同事们的挖掘下，一条惊天动地的新闻终于浮出了水面，原来唐津正在和公司负责广告设计的庞健谈恋爱。
广告公司是没有固定的下班时间的，忙到深夜回家也很正常。唐津总是把庞健安排在自己的项目组，虽然晚上干活有点累，但是她很愿意。爱情是一个巴掌拍不响的事，庞健也在工作的相处中对相貌平平的唐津从恭敬、崇拜慢慢发展到喜欢，甚至有一点依赖。
世界上有很多事情可以隐瞒，但恋爱关系却很难隐瞒。于是，唐津给庞健暗送秋波时，会被一双双有意无意的眼睛察觉；而庞健环顾四周后触到唐津腰上的手，在有人闯进办公室里时也不得不仓促地收回。
老板适时地暗示唐津，公司是不允许谈恋爱的，更何况她是上司。最终，庞健离开了公司，他很清楚自己的工作能力，准备拿出两年的时间充电。庞健在公司附近租了一套房，如果工作到很晚，唐津就住到那里。唐津本以为两个人终于可以无拘无束地在一起了，但是一个月后，庞健提出了分手，原因很简单，办公室是培育他们感情的土壤，既然离开了，感情也就变了味道。
“陷阱解读”
在职场中，异性同事之间的工作交流非常频繁，当然不能再以 “男女授受不亲 ”之类的老观念来衡量异性同事之间的关系。如果你过分拒绝和异性同事相处，不仅会影响人际关系，更可能妨碍工作任务的完成。而且，两性都有的工作环境通常比单一性别的工作环境，更让人觉得愉快与和谐。
物以类聚，人以群分。既然彼此是同事，就有共同语言，如果你没有意思将这种关系进一步发展为恋情，就应当将感情投入限制在单纯友谊的范围内，即使对异性同事非常有好感，你也不应该表露出来。如果异性同事向你射来 “丘比特之箭 ”，你也应该尽量地将其化解，千万不要给对方以错误的默许和鼓励，否则的话，结果会很麻烦。
虽然人人都知道办公室恋情有它存在的必然性，不过，奇怪的是这类恋情的结局大多是不欢而散。而且，男女主角动不动就会变成众矢之的，负面的批评永远大于正面的肯定。如果两个人都是单身，情况还稍微好些，假如其中一个已婚，那局面就复杂多了。
如果你和某位异性同事确实是两情相悦，而你们所在的单位又存在不允许这种情况发生的禁令，那么无论是从爱情还是从事业的角度来看，这都不是一件好事。一方面，因为一旦你们处理不好这种恋人关系，就会产生感情生活上的麻烦，甚至引发严重的法律纠纷；另一方面，爱情毕竟不是一帆风顺的，有时爱情已经宣告结束，你们两个人却还不得不继续在一个办公室里工作，而这是一件最让人感到难堪的事，不仅你们会感到不自在，其他同事的情绪也会随之受到影响。
除此之外，对办公室恋情处理不当，还可能导致一个恶果：当你工作的环境中充斥着关于你和某个异性同事的流言飞语时，整个团队的凝聚力也将遭到削弱。因此，当办公室恋情无法避免的时候，你要约束双方的行为，可千万别让爱情影响了自己的工作效率。在办公室里，你一定不要有明显的示爱举动，比如接吻、牵手、彼此深情凝视等，即便是在通往写字楼的路上或者是在电梯里，你也应避免这样的情况发生。在单位的餐厅里，你也不要和对方亲密地同吃一个盘子里的菜。在工作场合和同事面前，你们彼此之间不要使用诸如 “甜心 ”、 “蜜糖 ”、 “亲爱的 ”、 “心肝 ”之类的爱称，最好也不要使用私下里的昵称，特别是当你所在的单位规定员工之间必须使用正式的称呼时。如果你的心上人是你的领导或者下属，你应该尽力避免有所偏袒的嫌疑。同时，你还要应该学会未雨绸缪，以便一旦爱情冷却，不能再和昔日恋人继续共事，你能够全身而退。
所以，面对办公室恋情，你一定要在心里把握一个尺度，要准确到位，千万不可做越位、出格的事。只有正确并谨慎对待自己的恋人，你才能在办公室里更好地保护和维持自己的爱情。