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第24章 论说(21)

我这番话全体的要旨,是“时间”破坏,“人生”尊重。贺“教育的新禧”,是贺“人生”,不贺“时间”。贺“年的新禧”,是贺“时间”不贺“人生”。

“时间”的“人生”,长一岁少一岁,所以老年人不喜欢过新年,恐怕死期越近了。他活到八九十岁,顽固的思想,一点不改变,和一个新青年来比较,时间的人生,固然年长几十年,我把人生的时间来比较,新青年还比这老先生多得多。五四运动以后的几个月,好算人生的时间,我所以说至少抵得二十年。我贺教育的新禧,又要声明是贺“人生的时间”,不贺“时间的人生”!

(原载《教育潮》第1卷第6期)

学校为什么放假

(1920年1月)

学校和社会接合的问题,呼声很高。接合的意思,无非要使学生在社会服务,我想要使学生在社会服务,正应当不放假;要使学校和社会接合,也应当不放假。无论做校长,做教员,做学生,都是做人,一年到头,没有一天不做人,没有一天好休息,更没有几十天好长长放假的道理。

商店好不好停市?住家好不好关门?社会的进步,一刻不歇,学校就一日不能放假;否则说不到和社会接合。社会既然不放假,学校为甚么放假?

有的说:社会也有放假的,不过无定期的,交替的。商店里的伙计,一年当中,也可以回家休息一两个月,不过有人交替,所以不停市,学校的放假,不过是定期休息,大家共同总休息,可以不必交替,就叫做放假。

现在从事教育的人,差不多认为应享的权利。有几处刻薄的学校,在放假期间,没有修金,那是简直叫做教员的在放假期内不许生活,固然是极不应该的。但是以放假为教员应享的权利,在人生问题上实在也有些说不过去。学校的放假,究竟是为学生放的呢?还是为校长教师放的?我曾经说过“放假是为学生放的,不是为校长教师放的”二句话,无非想提创做校长教师不可以放假为应享的权利。现在想想,这也是不彻底的主张,为什么呢?无论做校长,做教师,做学生,同是做人,不必问学校为什么放假,只要研究研究做人应不应放假,就是要放假,也无非休息休息,断没有像“同盟罢工”总休息的道理。

我对于学校放假的疑问,最不佩服的是现在欺瞒性质的寒假。这种寒假,实在是阴历年假,——还要定阴历元旦为春节——教育上难道可以主张阴历吗?现在有人提议不放寒假,仍放阳历年假。但是究竟为什么放年假?要废止欺瞒性质的寒假,是不是一定要放年假来交换?要破除阴历过新年的观念,是不是一定要提倡阳历过新年的观念?一面纠正寒假和阴历,一面不能牺牲过新年,牺牲放假,结果岂不是相同吗?寒假和年假,名义上还是寒假当。不过寒假故意扣在阴历过年,实在是欺人的性质。教育上哪里可以定欺人的法则呢?南方要放寒假,北方将怎样呢?御寒是有法可想的,何必要放假,至于过年放假,那是比放寒假更没有道理了。

寒假是欺人的法则,固然应当废止,年假也可以不必放,于是有人主张不如延长暑假。这个法子,很有人赞成。因为现在规定暑假的期限,中等学校只有五十天,放假之前,天气已经很热,开学的时候,又还没有凉快。如果延长二十天,不但天气正好,而且可以有名有目的做一件事。

但是这种主张,仍是不肯牺牲放假,我所以又要问问为什么放暑假?现在已近阳历年终,放假问题,我已经研究过好几次,还不能解决。我现在把各种解法概括的写在下面:

废止寒假,放阳历年假;

不放寒假年假,延长暑假;

绝对不放假。

我是主张绝对不放假的,现在把我的意见写出来和大家商量商量。

绝对不放假,就是指不放寒假、年假、暑假三种,星期日和其他例假日,当然不在其列。学生不离校回家,我以为不能算放假;所以星期日、例假日只可算停课,不能算放假。非但星期日例假日要停课,倘有服务社会的必要,也应当临时停课。今后的学校,要使学生在社会服务,大家已经公认了。不过有的说停课无非要使学生在社会服务,放假也无非为社会服务,有什么不同呢?哪里晓得其中有大大的不同的地方:停课使学生服务社会,是学校和社会接合的;放假使学生服务社会,学校和社会不接合的。因为学生在学校不能在社会服务,所以有放假去服务的主张;如果学生在学校已经服务社会,那又何必放假呢?有的说:“学生原来不尽是学校就近的人。如果不放假,那么他们只好在学校就近社会服务,在没有学校的地方,就没有学生在社会服务,岂不是一种缺陷呢?”这几句话,虽有道理,但是我以为这是中国现在学校不足的问题。我们正应当根据这个理由,赶快的创设学校,使学校普及各地方,不应该用放假的法子去补救。

放假有种种不利,就是:

1.放假是不利于学生的。学生到学校,究竟来学什么?现在新章所规定的课程标准,好像戏园里的戏目,菜馆里的菜单;做教师的好像案目堂倌,照这样看来,非但可以放假,简直不必开校,用一架留声机器,岂不更省事吗!为什么要学校?教师和学生,有相对的关系,就有权利义务的分别。教师对于学生是义务,学生对于教师是权利。放假的起源,是由教师主张的,我简直说是教师不尊重学生的权利。学生究竟来学甚么?不是单来求些知识,是来学做人的,教师因为不尊重学生的权利,主张要放假,就是教学生不尊重他人权利的教育。不利于学生个人,还是小事,不利于社会国家,是更大哩。学校的修业年限,照现行规程,国民学校四年,高等小学三年,中等学校四年或五年。我把他计算起来,每年放假两三个月,四年当中,要叫他虚度光阴一年,究竟应该不应该?况且放假几十天,学生所损失的,和时期的比例还要更大哩,为甚么呢?教育的作用,是继续的作用,中等学校以上,还可以说什么补习自修,不过也是好听的空话。小学校的学生,我敢断言放假几十天,把未放假以前所学的都忘记了。统盘计算起来,教育的效果,不知道减少多少。

2.放假不利教师的。我是做教师的人,每逢放假期间,听得社会上别种机关的人对我说:“你们这几天享外快的幸福。”我很不愿意。现在正要提创“勤劳生活”的时候,教育者是社会的指导人,难道可以先有不勤劳的生活时期吗?有人说:“做教师是清苦的,这几天的放假,好像是补情的意思。”这种话更没有道理。放假好算报酬吗?如果因为教师所入微薄,可以一年放假两三个月,去报酬他,那么,假如政府经费支绌,不能全给官吏薪水,难道也可以把放假来做报酬吗?不要说总长、督军、省长,就是小小的官吏,若要报酬起来,恐怕全年放假都还不够的。所以我们做教师的,断断不应当承认这报酬性质的放假,也断断不应当承认这不名誉的清苦。要知道放假作清苦的交换条件,明明不利我们的。先否认了放假,然后可以再讲应当清苦不应当清苦。我主张否认放假,并且不承认清苦。不要享外快的幸福,才可以要求正当的待遇。北京教师已经同盟罢课,就是表示不承认清苦。教育部又要提前放假,却不是来做报酬,无非想利用放假。如果没有放假这件事,那就不能利用了。所以我说不要消极的看做放假是权利,要积极的看做放假是损失。

我再说不放假的好处。不放假却不利于官厅。如果不放假,碰着有什么风潮,他们不能不想个根本的办法,提前是不中用了。有人说:“学校是官厅管辖的,我们主张不放假,官厅不许可,将怎么样?”但是法令上,明明写着“得放假几日”的字样。从这“得”字,可见本是以不放假为原则,决不是勒令的性质,还是开恩的意思。我们不要他开恩,哪里可以有勒令的道理。所以我想做教师做学生的,如其赞成不放假,正是热心教育的行为,官厅除非一定要留作提前的恶劣手段,那是不能不许可的。

不放假,在教授实际上,还有一种调济的作用。现在有许多人说:“每天授课时间不多。”今年全国教育会联合会议决,减少授课时间,使学生服务社会。但教材究竟怎样精选?实在是很难的问题。如果全年不放假,可以增加时间五分之一,只要每天平均授课四小时,教材略加改变就可以了。现在的学校生活,实在太忙碌。学生除上课六小时以外,还有课外运动哩,社会服务哩,自修哩,作业哩,一天到晚,竟没有余间,弄得精神疲劳,在青年的时候,实在是大不利的。如果全年不放假,就可以把放假的期间,平均分配。定期的休息,不如经常的休息。每天删出二小时,精神和事业,要活动得多,据我想来,确是有利无弊的。

以上的主张,我曾经和做教师的讲过,他们说:“那是我们不能回家了。”我又和学生讲过,他们说:“那是同外国留学一样了。”我想这种话语,都不是绝端反对的理由。教师本当住在学校的近旁,照现在的情形,每逢放假,教师就一漏脱身,回到家里去,是极不应该的。学校管理法里面,本有服务和职务两句话:授课是教师的职务;住居学校所在地的区域内,是教师的服务。若论到学生一方面,在都会的学校,学生不免有远道而来的。自从录取进校,到毕业出校,数年不回家,也可以养成“志在四方”的习惯;就是看做外国留学的预备,也未始不好。不在都会的学校,学生回家往返,多则一星期,少则两三天,如不放假,仍可以请假的。今后的学校,终应当行专任教员制、学科制、学生自治制。凡是现在不放假的几种困难,都可以解决的。

譬如学生实在有特别事故请假,旷课了一个月两个月,照现在的办法,不得不留级一年,在放假的时候,也不准他补习。所以学年制和放假,好像是罪罚宣布的关头,学生很不安心的。如果全年不放假,又定了学科的单位,把一个学科,分几个学分。那么教授期间很短,学生如果因为请假,旷了一个学分,从头补习,损失的期间就很短。假定几年毕业,他损失了一个学分。只要延长一个学分的期间就可以了。况且没有修到几个学科学分,不能毕业,学生那里肯故意请假听他延长呢?所以行学科制以后,全年不放假;如要请假,那是学生自己负责的,决定没有流弊。

现在学校里,还有一种“掩耳盗铃”的事,就是在学年要完了的时候,请各教员把教材结束起来。我想硬切断是没有不可,结束实在是欺人的。试验的时候,教材分量多少,大不相同;也有一种学科,被学年切断,不得不举行两次试验的,这种例行的手续,就是放假办法所造成功的。

所以我们为行学科制以后,各学科学分各归各结束,随时起讫,决没有总结束的道理,放假简直是不可能的事了。

放假还有一种恶劣的作用,就是办学的人,把学生进校看作经费——如膳费——收入的关键,这是教育上的江湖术,极不应该的。不行自治制,不能叫学生自己管理衣食住的事情,学生和学校的经济交际所以复杂。我不敢极端主张学校和学生不必有经济的交际,不过觉得经济的交际多,精神的交际要减少。我又觉得学生的家族,听到学校要开课,一时筹办儿女教育费,大有难色。但是听到学校要放假,有好几个儿女同时回来,简直连卧处都没有。所以从社会的心理,家族的负担看起来,不放假也有缓急调济的好处。做教师的不必长期放假,平均每天可以休息,——有特别事故,也可以请假,或每年规定例假若干日。——又是苦乐调济的道理。专任制的要义,在使做教师的“勤劳不限定”。放假期内原是仍可勤劳,我还要进一层说:“勤劳不变更。”人生的职业,虽然可以变更,但勤劳不应当变更。做教师也是人生的职业,极应当提创勤劳不变更,为甚么放假?为甚么不赞成不放假!

最后我还要把不必放暑假的理由说说。年假寒假,实在没有理由,我已经说过了,有人说:“暑假是因为学校的设备,不合于卫生,所以应该放的。”但是试问学生回家去,是不是可保无害于卫生呢?现在学校的设备,原是预备放假的。大家如果主张不放假,当然要研究不放假的设备。

自从有了放假的制度,于是到放假将近了的时候,教师和学生,早已“归心似箭”,授课听讲,都有些“心不在焉”的样子,开学的时候,又是“七零八落”。放假前后无形的损失,实在是很大的。总而言之,放假是教育上的一个积弊,应该革除的。况且学生入学校,是他的父兄把子弟交给社会的决定。家族问题的前途怎样?我且不说,如果照“儿童公育”的主张,实行起来,我不晓得这许多学生放假的时候,叫他放到哪里去!

(原载《教育潮》第1卷第6期)

祝学校自立

(1921年12月)

靠着学校求生的人,不幸落到北京的八校,可怜“嗷嗷待哺”地大家伸着手和饥民一般,这是中华民国国立学校的特色!到了今日实在无法可想,大家连口说道:

没有钱怎么办!

没有钱怎么办!

这难题本是不好解答的,我偏倔强,要求研究研究看。