有人说，日本的筑波城，不亚于美国的“硅谷”。魏可镁进日本研究所先是安排参观，参观完各种设备，了解整个环境后，他有一种眼花缭乱的感觉，仿佛置身于科幻世界。这种感觉使他兴奋，兴奋之后是冷静，因为他是来自中国的访问学者，他一举手、一投足，都反映了中国学者的水平。
在科学技术领域里，日本人的眼里只有美国人，他们瞧不起中国人。魏可镁在研究所里刚开始工作时，就敏感地觉察出这种现象。他一开始做实验，那位课长就像跟踪盯梢似的，经常时不时地出现在他的背后，就好像时刻怕他弄坏了设备一样。
有一两次，在学术讨论中，魏可镁就实验的做法发表了自己的意见，但那位课长不等魏可镁把话说完，就不屑一顾地挥挥手，意思是：照他的做，不用多嘴！大概，在这位课长眼里，魏可镁只是以“访问学者”的名义公费出国旅游罢了。能有什么真才实学呢？其实，这位课长哪里知道，站在他面前的这位衣着朴素、外表一点也不显山露水的中国学者，科研上早已卓有成就，在中国已被评为“有突出贡献的中青年专家”了。
其实，魏可镁的科研成就，在访问学者的表册上都清清楚楚写着呢！但是日本人根本不相信是真的，甚至看都不会看。直到一次实验之后，他们才改变了自己的看法。
那是一次非贵重金属合成含氧化合物的制造方法的研究实验，魏可镁觉得研究方法不够严密，他坦诚地提出不要用贵金属，只要用钴和碱金属，并且分析了理由。这是一项还没有被人突破的高精尖研究课题，大概是日本人不相信魏可镁在这个领域里能涉猎得这么深，或者是魏可镁的建议多少伤了他们的自尊心，于是很不高兴地说：“不，你就按我们的方案去做！”
魏可镁只好按原方案进行实验，但实验一次又一次地失败了。主持这个实验的课长，脸上的表情一天天不自在起来。有一天，见课长情绪还不错，魏可镁很委婉地说：“先生，实验可否调整一下试试？”
课长只好绷着老脸“下阶梯”：“好吧，试试吧！”
此后，从研究方案、催化剂制备、配方确定，以及测试和表征，日本人都让魏可镁独立自主地处理。实验一次又一次进行。醇的选择性一次比一次明显上升，最后达到48%。课长终于祝贺他说：“魏先生，成功了！可以取得专利了！”这项研究成果后来取得了日本专利。
在申报专利过程中，也闹了个插曲。日本人不仅把魏可镁的名字排在后面，而且写成是他们化学研究所的魏可镁。魏可镁找他们说理，那位课长解释说：“你的成绩是在我们所里搞出来的，是我们提供的条件，所以只能这样写。”
“我是中国人。你这样写，别人就把我当成日本人了。我要求明确写清楚，我是中华人民共和国福州大学的魏可镁。”面对魏可镁理直气壮的话语，课长只得挂电话请示领导，请示专利局，最后不得不同意了魏可镁的要求。
实验的成功，改变了日本人的看法，他们的态度大为转变。又是送毛毯，又是送大衣，行管人员还特地来他宿舍看有没有取暖器。有一次魏可镁感冒了，他们特地另外送来十几万日元，以备看病缴费。部长和课长还分别请魏可镁吃饭。
魏可镁访问时间是一年，在结束前一个月，课长特地征求他意见：是否愿意继续留下来工作？如果愿意，可以马上补办手续。
如果留下来工作，这里条件好，待遇优厚，小车、别墅很快都会有。但魏可镁想念妻子和女儿。更重要的是，他有许多新的构想，他急着回去立项。那些新的课题，都是中国的土地上极为需要的。
魏可镁决定按期回国，日本人很惋惜，课长亲自开车陪他到京都参观游览三天。登机的那天，研究室里的三位先生亲自送到机场，依依惜别。