有干劲却干不出成果的人，大多数都是勤奋认真的人。他们绝没有偷懒，也没有不认真对待工作。
因此，他们为了改善自己的工作方法，或是看职场书、励志书来为自己充电，或是频繁参加各种商务讲座、资格认证考试。他们想出成果、想进步的心情比一般人更迫切。
但是不管看了多少好书，参加了多少精彩的讲座，他们中却鲜有人通过这些真正取得进步，干出成果。
其实各位读者应该不止一次有过这样的经验吧：被一本好书或讲座触动，充满干劲热血沸腾，但是过了一晚，热情就冷了下来。
事实正是如此。大多数人被书或讲座触动后，激情会在当天晚上达到顶峰，之后便逐渐衰退。
也就是说，你能保持激情的时间只有你刚刚读完这本书或刚刚参加完讲座当天的晚上。到了第二天早上，你的干劲就会锐减。剩下的那么一点，根本不足以激发你将书或讲座的内容付诸行动。
第二天还能将学到的东西付诸行动并持之以恒的人，在现实生活中实在是屈指可数。
连第二天都没有努力去改变，就别指望1年后能有什么成长了。于是他们还是老样子，干不出成果，虚度光阴。
那么，为什么好不容易产生的激情在睡了一晚之后就会消失呢？
这是因为两大障碍的存在阻碍了你的激情。
一个是“不知道方法”。
到了实践这一环，很少有书或讲座能够根据读者和参加者每个人的实际情况，教授具体的方法。
粗略来说，大多数的书和讲座都由通俗易懂的寓言故事、作者或讲师自身的经验和成绩、“很厉害吧，你们也加油哦”之类的鼓励用语这三部分构成。
这句“加油哦”说得轻巧，但是生活环境不同、职业不同，甚至年龄和时代都不同，要怎么加油呢？
看到很多年纪大的讲师讲得头头是道、口若悬河时，我都想反问一句：“你这是日本经济高速成长期（20世纪70年代）的事情了吧？”还有的讲师说要拜访500家客户，收集名片，但现在已经不是那个年代了好不好！
要把他们的故事运用到这个时代，我们的脑袋必须很好使才行。
所以，光知道积极性和创意的重要性对读者和参加者来说是没有意义的，因为无法实践。如果不能顺应这个时代，教点具体的方法，读者是无法知道怎么才能提高积极性，怎么才能有创意的。
但是这个障碍能通过这本书解决。方法将在第3章介绍，其实很简单。恐怕这本书介绍的工作取得成果、获得好评的方法是最具体、最易于实践的吧。读完这本书，你将不用再迷茫了。
我认为你在经过阅读和学习后没有改进的关键在于另一个障碍。那么另一个障碍是什么呢？
这就是各位身上都可能存在的问题——慢性的“忙”。
你之所以无法改善自己的工作方法，不是因为你的懒惰，只不过是因为你太忙了，没有时间去做出新的努力。“忙”夺走了你成长的机会。
这个障碍比“不知道方法”的危害更严重。
那么，该如何消除“忙”这个障碍呢？接下来我将会加以详细介绍。