见到国强本人，已经是晚上7:30。他手中还拿着文件夹，刚刚从客户那里赶过来。一个小时后又要去见另外一个客户。今天一天，他已经跑成了13笔单子。按照公司全体员工的业绩阶层划分，共有三个等级：60、80、100。每个月的保底工资和这些基本业务量挂钩。国强目前属于第二个阶层，可他这个月到现在为止已经完成了200个新客户的业绩量。“其实我这个月从明天起完全可以什么都不干，在家里睡大觉就行了。可我不能，我还要向更高的目标努力。”
如今信用卡的消费如火如荼，办卡者货比三家，乐此不疲；贩卡者王婆卖瓜，各自为阵。信用卡消费催生了一大批“贩卡族”。经常可以在繁华的商业街，看到不同的银行工作人员在商场门口摆开桌子招徕客户。国强就属于这些贩卡一族，从今年四月份加入招商银行信用卡服务队伍，短短半年时间，在将近100人的工作队伍中，由于业绩突出，已跻身前10名。
当初从七、八十人的应聘队伍中，经过了初试面谈、复试机测、三试体检，国强和另外八人成功入选。而真正坚持到现在的只剩下两个人，大部分人或者因为看不到市场前景放弃，或者因为吃不了苦而中途退场。国强坚持到现在并取得骄人业绩在他看来是那么顺其自然。
“其实很简单，我个人认为销售这一行没有什么定论，是无形的东西。我认为最适合自己的方式就是最好的，你再在这个基础上把它发挥到极致。”
国强给人的第一感觉就是他仿佛是你多年的好朋友，完全没有陌生感。对待不同的人，他总能给人一种“他乡遇故知”的亲切感。在客户填写身份证件号码时，他总能根据前几位判断出对方的籍贯是哪里。而这些都是他平时留心的结果，“如果你能根据身份证件号码立即推断出客户的籍贯，一下子就将双方的距离拉近了。后面的一切都好说，客人也愿意和你交流。”另外对于信用卡的业务知识一定要掌握全面，比如年费如何缴，利率如何计算。以便客户问起的时候，能对答如流。
干销售这一行的，吃闭门羹早已成为家常便饭。很多人就是忍受不了别人的拒绝而不愿从事销售。对于这一点，国强似乎看得很轻：
“没什么，这些都不是问题，之前培训的时候就已经提到过这些问题了。但既然选择了，就一定会坚持下去。”
“那如果你被人拒绝了，会采取什么样的措施挽回？”
“没什么措施，找新目标。信用卡的目标受众很广，学生都可以办。它不像房子，受众比较窄，看准了一个有钱人，哪怕追踪一个月也得拿下来。而信用卡就不一样了，我有这个时间去说服不想办的人，还不如把这个时间拿出来去发掘新客户。”
国强一般出入各大写字楼，推销信用卡。这其中，他也摸清了一些路数。如果他连续走了两到三家，反应已经办过信用卡了，或者这里已经来过其他银行的人，那基本上他就会放弃这栋写字楼，以免做不必要的无用功。而一旦他发现某栋写字楼大有商机，就会采用“扫雷”策略，楼层再高，他也会去。通常情况下，同事跑几栋写字楼的业绩往往比不上他跑一栋楼的业绩。“还是那句话，各人有各人的方法。找到最适合自己的就是最好的。”
“没想过被调到总部工作吗？”
“没想，那不一定适合我。不过每年会选拔各地的前三名去上海总部工作，而我只是第七、八名，还没有那个资格。”国强一脸的惋惜。
“你还是很想去，总部都是些什么工作？”
“是想去，就是想增长一下见识。总部就是做一些评估、审核之类的工作。”
采访过程中，我并没有感觉国强受过多少苦，业务似乎拈手即来。对于我提出的疑问，国强付之一笑。“你自己去体验一个星期，不，三天就知道了。现在还好说，夏天，胳膊上下就是两个颜色。我有个同事是个小姑娘，原来皮肤和你一样白嫩，被晒的现在还没恢复。而且因为被拒，常常落泪。”国强边说边挽起袖子让我看，黑、白分明的痕迹清晰可见。
“那你感觉特别难的时候，是什么让你继续干下去？”
“我不能比别人差，一定要干到最高层。”
“也就是说，你近两年内还会干这份工作？”
“对，业绩是无限的，但人的时间、体力、精力是有限的，一个月也就30天。所以我还得继续努力，还没有做到最好。”
“冒昧问一下，你姓国吗？”
“对，很奇怪的姓，是吧。”国强很开怀的一笑。
目前，国强马不停蹄地赶业务量，也是眼看冬天就要到了，生意不好谈，趁现在天气冷、热适度，提前把活赶出来。
原定的采访时间延长了20分钟，客户那边也有点事耽搁了。访谈结束后，国强和我匆匆道别，去约见另外一个客户，如果谈成，这将是他今天的第14个客户。