书城成功励志求职者的圣经(上册)
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第71章 跳槽会不会越跳越糟?

很多人在选择跳槽时,都是想给自己一个更好的发展机会来提升自己。但事实却并不往我们希望的方向发展,有调查显示近半数跳槽者表示后悔自己当初的决定,新的公司、新的环境并没有给自己带来更大的发展空间,甚至还不如自己原来的老东家。

小史现供职于一房产销售公司,这已经是他毕业两年来的第三份工作。自己的第一份工作是做电脑销售,刚毕业那会干劲十足,也乐于表现自己,业绩十分突出,深得老板赏识。可老板就是不提加薪的事,眼看其他同学已经月薪破三千,自己还在两千块钱上转悠,自是心有不甘。恰巧此时另一公司老总向自己抛来橄榄枝,愿高薪把小史挖过去,小史毅然跳槽。

踌躇满志得到了新公司,小史却干的并不开心。虽有老总的高薪承诺,但新公司管理很不正规,公司内部人心不齐、帮派严重且公司属家族企业,小史在努力尽忠了五个月后眼看升迁发展无望,再次跳槽,来到了现在的公司从零开始。当初选择这家企业的原因就是看好它管理正规,发展前景广阔,可以给自己提供好的发展机会。说起自己的第一次离职,小史认为那时有点不理智,当初留下的一位同事已经升为销售经理了,而自己还要在这里一切重新开始。

跳槽者大都抱着很大的期望值来到新的环境,但光鲜总是表面的,外表看起来诱人的工作,只有亲身经历了才会知道个中滋味。这山望着那山高是跳槽者普遍存在的心理,急于离开现任公司的心情往往使得跳槽者只看到了旧工作坏的一面,却紧紧盯住了新工作亮丽的一面,两个极端,都没有完整的考虑实际情况,作出了让自己后悔的决定。因此跳槽后又回去吃回头草也是大有人在。

选择跳槽前,先充分考虑自己现在的工作是否真的到了要离开的时候,不要是一时的冲动而选择离开。公司发展前景,自己的提升空间,已经熟悉的工作流程,了然于心的公司人际关系,这都是自己离开要付出的代价。是公司条件太差,与自己的规划和期望不符?还是自身原因,是不是急于求成?抑或是自己不能很好的投入工作,以至于不能适应公司的要求?跳槽者后来后悔自己的决定,大都认为自己当时缺少一份坚持,好高骛远,不能脚踏实地。

不要仅仅是因为自己在原公司不得意,而急匆匆地把自己“嫁人。”对新工作,新公司的期望在自己跳槽后都会一一实现吗?为了挖到自己中意的人才,老板在许诺时不免会有夸大之词,等跳槽者来到公司已是没有后路可退,再说老板对自己可是有知遇之恩的,虽有不符也还是要接受。公司的新环境也需要跳槽者慢慢接受,新环境让人满意还好,如若不是,心理落差肯定会很大。跳槽来到新公司,同事老板肯定其抱有很大期望,努力工作好好表现那是一定的,心里累,身体也累。

若是还没有下家就决定跳槽,跳槽的成本更是需要好好考虑,每月都等着拿工资开锅的上班族这跳槽后的生计问题,能不能找到比现在更好的工作、符合自己职业规划的工作、有大的发展空间的工作这些都需要做好充分的心理准备。随大流,哪红火往哪靠,朋友去哪我去哪这都是跳槽的大忌。不妨有跳槽打算前,好好研究一下自己有意就职的行业,为自己做一个完整的部署,认真计算一下自己跳槽的得与失,使自己的跳槽步步风景。

跳槽,该跳的时候还是要跳,但要考虑周到,做好万全之准备,以防让自己越跳越糟。