松下幸之助的确是这样的一个人，他具有强烈的进取心，而这种心态又赋予了他超前的意识和把握未来的本领。“松下王国”的创立、发展和腾飞的每个历史过程，都充分显示了他的这一优异才能。
1917年，松下幸之助在确定自己事业的方向上，靠的就是这种强烈的超前意识。松下幸之助的祖上经营土地，父亲开米行，而他进入社会首先是涉足商业，所有这些都与电器制造相距甚远，并且有关电器的企业在当时只是凤毛麟角。然而年轻的松下却能借助于电灯的一束微光，看出遥远的未来前景。他深信电作为一种新式能源，给人类带来方便的同时，也会带来更大的欲望。灿烂的电气时代如同电灯一样将会照遍人类生活的每个角落，因此，投身电器制造，也一定会前途灿烂。尽管在创业伊始，他就受到了挫折和打击，然而，这种超前意识使他具有了坚强的信念和必胜的信心。正是由于“稍微走在时代前面”才使得“松下电器”得以从无到有，从小到大。
二次大战结束后，世界又恢复了和平。遭受战争创伤的人民，在新的和平环境里又重新燃起了生活和工作的热情。松下幸之助凭借那从未停歇的进取心，又一次超前地看到“新文明”将带来世界性的“家电热”。对于“松下电器”，这既是一次发展壮大的难得机会，也是一次严峻的挑战。松下幸之助大刀阔斧地进行机构调整和技术改革，从而使“松下电器”在新的挑战和机遇中得到了前所未有的发展。
20世纪50年代初，松下幸之助第一次访问美国和西欧，他发现：欧美强大的生产力，主要基于民主的体制和现代的科技。尽管日本在这些方面还相当落后，但这一趋势将是历史的必然。松下幸之助正是看到了这一超前趋势，在日本产业界率先进行了民主体制改革：经济上他改革了日本的低工资制，使职工工资超过欧洲，接近美国水平，并建立了必要的职工退休金制度，使职工的物质利益得到了充分满足；政治上给予职工充分的自主权，建立了合理的劳资体制和劳资关系；劳动制度上实现每周五天工作日，这在当时的日本还是第一家。松下幸之助认为：好的工作成就产生愉快的假日；愉快的假日情绪会带来更高的工作效率。这一改革并非单纯增加一天休息，而是为了进一步促进产品的质和量。这个良性循环使生产突飞猛进，效益迅速提高。
20世纪60年代，新技术革命的浪潮在世界范围内掀起，松下幸之助及时把握了这一趋势，在“松下王国”里大搞技术改革和引进。特别是同菲利浦公司进行的技术合作，使他清楚地认识到“技术同商品一样也是可以买卖的东西”。这一观念是划时代的，它使松下公司从此开创了一个新领域——新技术的研究与开发。研究机构由原来的“中央研究所”很快扩展到20多个。实力雄厚的科研力量，不仅使松下电器从此有了自己的新技术，而且技术转让作为一项大宗生意也使松下电器跻身于世界一流企业的行列。
纵观松下电器的发展历史，可以看到随着人类文明的不断进步，松下电器总是闪耀着时代的光彩，它由小到大，长久不衰，每一步都准确地踏着时代的旋律，每一次发展都依赖于敏锐的超前意识和不屈不挠的进取心。
松下幸之助的成功经验说明，确定了奋斗目标之后，只有积极进取，才能把握成功，否则只能是被时代所淘汰。
进取心存在于每个人身上，就像自我保护的本能一样明显。在这种求胜的本能的驱使下，我们走进了人生的赛场。最后请你牢记：进取的力量在于，它能使你从弱者变成强者！
培养锐意进取的品质进取心是实现目标不可少的要素，它会使你进步，使你受到注意，而且会给你带来机会。但是要培养积极的进取心，还需要培养和强化以下一些特殊品质：
（1）制定明确目标。
（2）不断追求明确目标的动机。
（3）独立。
（4）自律。
（5）以“赢的意志”为基础所建立起来的坚毅精神。
（6）有所节制和引导的丰富想像力。
（7）以事实为根据发表意见而非猜测。
（8）要求自己多付出一点的习惯。
（9）激发热忱和控制热忱的能力。
（10）要求细节的习惯。
（11）善于听取批评和自我反省。
（12）一次致力于一项工作的能力。
（13）为自己和行为负更多责任的能力。
（14）勇于承担责任。
（15）对属下和朋友付出耐心。
（16）随时保持积极的心态。
（17）运用信心的能力。
（18）贯彻到底的习惯。
（19）强调彻底而非强调速度的习惯。
这些特质都是息息相关的，要综合运用，不可能只发挥其中一项，而不去理会其他项。例如没有制定明确的目标，进取心就失去了基础和依托。
扫除进取的障碍，如果你拟定“8年以后成为一名电脑专家”的目标，经过你不懈的努力，你是必定可以达到这个目标的。
但是，请千万不要在你拟定目标以后，又对实现这一目标的成功产生很大的疑虑，那么，你拟定的目标就难以实现了。诸如“我真的有此能力吗？”、“我是否能贯彻目标”、“我能全身心地投入吗？”等等将成为你实现目标的障碍。
事实上，阻碍你成功的实际上是这类对自己的疑虑。太在意过去的事实和对自我缺乏信心，将使你一事无成。
再比如，你计划3年内自己创业，可你又怀疑是否有能力承担创业所需的庞大开支。于是，你想还是等等再说吧！把这个目标再推远一点，这样一来，你的目标可能就会渐渐地成为泡影，这样的计划就没有意义。
类似的一些人由于满足于现状，不断降低要求，而失去了追求更高境界的意志，于是只会等待，将难以成功。
所以，停滞不前、安于现状的人，将会被现实抛弃。
还有一类人由于太低估自己的能力、潜力，而无法得到飞跃的成长。他们常常会想：唉，那些艺术家、作家、科学家、企业家什么的，都是另外的一些“高智商”的人，我只可能干一点不起眼的小事，不必拟订那么宏伟的目标。他们可能错失了上帝赋予他的聪明才智，直到老了才知道什么叫抱憾终生！
阻碍进取的因素，总结起来，主要有以下三点：
第一是沉溺于过去。
第二是满足于现状。
第三是太低估未来。
三者中的任何一点，都会使你限制自己的形象，抹煞未来发展的可能性，从而断送你一生的前程。
但是，这些因素并不是不可改变的。由于你无意识中也在进取，因此在这些因素形成之前，你必须有意识地加以克服，使其步入进取的轨道。
安利·明加莱说：
“无意识的活动，如果没有经过意识性的努力，绝对无法得出结果。”
你是否也这样想：如果多一点进取心，如果更好地利用时间，你将会变得更加卓有成效，也更有经验？作为一名员工，你觉得已经能胜任目前的工作，可以引以为荣。但是，如果你自己是公司的老板，你一定可以把工作的质量提高到更高的档次，你一定可以找到恰当的方法来做到这一点。
一个人的进取心越大，他所承担的责任就越多。但是，只要想到能充分发挥自己的全部才智所带来的满足感，只要想到能把成功的喜讯传出所带来的成就感，只要想到利用自己所有的机会和禀赋而完成了肩负的使命，那么，付出多少努力与代价，承担多少责任和风险都是值得的。
我们很有可能成为自己所期望的样子。如果我们总是期望更高、更好、更神圣的东西，并为此付出艰苦的努力，我们就一定会达到自己的目标。如果我们克服满足于现状、沉溺于过去等坏毛病，那么，梦想很容易变为现实。但是，如果我们的愿望是肮脏低级的，那么，我们自己本身也会沾染这些品质。因为理想怎么样，我们的生活就会怎么样。
在社会需要的压力下，在人类渴望美好事物的进取心的指引下，人类文明获得了长足的进步。只要我们尽力做好本职工作，不断付出努力，尚未实现的理想终究会变为现实。
推动生命向上的力量，也使别人对我们充满了信心。人们不沉溺于过去，不满足现实的所有，而是努力地走向更高、更舒适的位置，努力学习新的知识，努力把自己塑造得更加优雅和高尚，努力获得更多财富和追求更高的社会地位。这种努力塑造了我们的性格，增强了我们的力量。
少年得志所产生的骄傲自满，对许多人来说就像鸦片，会麻醉和麻痹他们的心灵。而只有不满足和恒久的进取心才能消除这种不良的情绪。与获得最初的成功相比，一直迫使自己去做好本分的工作，对自己的毅力和恒心是一种更大的考验。
舒适的诱惑和对困难的恐惧征服了许多人。进取心如果不能持之以恒，并不总是能战胜懈怠这个大敌，就不能把人们一如既往地引向更美好的事物。而懒惰则是安于平庸的先兆，所以，进取心的第一个敌人是懈怠。
一个随波逐流、安于现状的人，是不可能有什么成就的。不安于现状、追求完美、精益求精的人，才会成为胜利者。他会努力朝着理想的目标前进，从而取得成功。
当人们满足于低标准，不再为更好的未来而努力时，他就会在体力、精神和道德上走下坡路。相反，如果他们真诚地希望通过不懈的努力来改善自己的处境，就会造就更加高尚的人格。因此，行动是成长的法则，而努力是进步的惟一途径。
只有小人物才会认为自己是最终的成功者，而真正伟大的人物从没有达到过他们的目标。有人问一位美国薪水很高的职业经理，成功的秘诀是什么？那人回答说：“我还没有成功呢！没有人会真正成功。前面总是有更高的目标。”
因为随着他们的进步，他们的标准会越定越高；随着他们眼界的开阔，他们的进取心会逐渐增长。如果你在一个平庸的职位上得到了不错的薪水，就会缺乏向更高位置努力的动力，那是非常危险的，因为你的进取心开始逐渐消磨。虽然你有能力做得更好，但是因为你满足于现状，所以你也许永远都只能原地踏步，从而使你的目标可望而不可即。
你要相信自己有能力满足愿望。要知道，每个人都蕴含着无穷的内在力量。当你无意中发现自己具备把所有的可能性变为现实的能力时，你发现自己其实是一个超人时，就没有任何事物和人可以阻止你去实现自己的目标了。只要注意这种内在力量，并有效地利用这种内在力量，就能实现最高的理想。
那些沉溺于过去、低估未来的人往往也会满足于现状。而进步者总是感到不满足。因为进步，他的任何事情又都好像没有了尽头。这样，不断完善的人总是无法满足于已有的成就，总是去追寻更伟大、更完善、更充实的东西。这就是伟大人物成功的原因。