书城成功励志善待失意,活出诗意
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第102章

第十七章第三节向它们学习:凶狠的狼,专注的鹰,踏实的牛

从此我不再仰脸看青天,不再低头看白水,只谨慎着我双双的脚步,我要一步一步踏在泥土上,打上深深的脚印!

——【现代】朱自清

成功需要脚踏实地。所谓“登高必自卑,行远必自迩”,成就事业恰如爬山,纵使你豪情万丈、壮志凌云,要想登高望远、领略极地风光,也只能低着头,沉住气,认真耐心地攀登,从而抵达目的地。

成功需要梦想,但拥有梦想未必能成功,成功还需要持之以恒和坚定不移。

欧莱雅集团,创立于1907年,现在已从一个小型家庭企业跃为世界化妆品行业的领头羊。1996年,欧莱雅正式进军中国市场。7年后,欧莱雅(中国)公司拥有员工5000多名,业务范围遍布北京、上海、广州、成都等600多个城市。

欧莱雅中国工业苏州尚美工厂的人事经理说,什么样的员工是欧莱雅中国工业的最爱?简而言之是:“诗人+农民”的完美结合。对此,他这样阐释:

“一方面,作为百分之百的化妆品公司,我们强调创造性和前瞻性。化妆品是介于个人护理和时尚之间的一个行业,从引领时尚的角度考虑,要求我们的员工对美、对人文有深刻的理解,要有丰富的想象力和创造力,挑战现有的观念。这并不仅仅是在营销,还包括产品的研发上,想象力与创造力以及对艺术本身的爱好会转化为对产品创新的一种驱动。所以,这一素质是我们必须要的。欧莱雅要求员工,特别是市场营销人员要有这一方面的素质。这就是我们所说的‘诗人’素质。

“另一方面,化妆品市场竞争激烈,不仅需要想象力,还要脚踏实地,就是能够接近客户,非常谦虚地倾听客户的需求,发现他们的需求,理解他们的需求,要能够非常勤劳地工作。这个行业跟零售业息息相关,有时要求员工周末去站柜台,这是很辛苦的。这种勤奋、能够解决问题和接近客户的素质,我们叫做‘农民’素质。”

可以看出,激情和勤奋相结合的员工是企业最需要的“完美”人才,成功者既要有诗人般的想象力,又要像农民那样吃苦耐劳,只有这样的竞技状态,才能成就绚烂、辉煌的事业。

有这样一种说法,说要想在工作中取得骄人的业绩,就应该向三种动物看齐:凶狠的狼,专注的鹰,踏实的牛。

为什么呢?

我们知道,狼是世界上最凶狠的动物之一。

每匹狼在捕猎时都不怕牺牲,勇往直前,决不退缩。在每匹狼的额头上,似乎都闪耀着“永不服输”的印记。无论在狼群内部,还是在自然界,狼都从不轻易认输或放弃竞争的权利。自然界的生存法则如此,职场亦如此。职场中人,要立足于瞬息万变的时代潮流中,就要学习狼的拼搏精神,要勇当浪尖上的强者,舍我其谁。

有了狼的精神,还不够,还应该学习鹰的目标。

对于鹰来说,成为鹰王是它们的最高目标,为此,它们必须全力以赴地投入鹰王的争夺战中。反观职场,亦是如此,有了人生目标,还需要全力以赴去争取、去经营,这样才能赢得梦想,实现目标。

当然有了拼搏的精神和坚定的目标是不够,更重要的是要有“牛”的精神,脚踏实地,用行动去实现自己的理想与目标。

一个人要想成功,应该具备狼一样的拼搏霸气,鹰一样坚定不移的目标,牛一样脚踏实地的行动,只有沉得住气,将成功的欲望与激情,巧妙地融入持久的理性与务实当中,坚持不懈,才能抵达成功的彼岸。

“钝感力”助你走向非凡人生境界

君子欲讷于言而敏于行。

——《论语·里仁》

“钝感力”一词源自日本,是日本著名作家渡边淳一《钝感力》中的首创词。按照渡边淳一的解释,“钝感力”可直译为“迟钝的力量”,即从容面对生活中的挫折和伤痛,坚定地朝着自己的方向前进,它是“赢得美好生活的手段和智慧”。“钝感力”一词虽是新创,但它的内涵我们并不陌生,其实“钝感力”的实质,正是一种沉得住气,以忍图强的处世方式。钝感不等于迟钝,它强调的是周遭事务不过度敏感,沉住气,不骄不躁,集中力量,专注目标的生存智慧。

在央视制作的《岩松看日本》节目中,渡边淳一说:“‘钝感力’作为一种为人处世的态度及人生智慧,相比激进、张扬、刚硬而言,更易在目前竞争激烈、节奏飞快、错综复杂的现代社会中生存,也更易取得成功,并同时求得自身内心的平衡及与他人和社会的和谐相处。”

渡边淳一在接受记者的采访时,表示自己早在二三十岁时就深感钝感力的重要,“这个世界不过是一场生存游戏,所以必须要有顽强的意志。而要保持甚或加强自己的生存能力,钝感力又是必不可少的。与其有锐利的敏感度,不如对于大多数事物不要气馁,这股迟钝的顽强意志,就是得以生存在现代的力量,也是一种智慧。”他回忆起当年走上文学之路的情景,说:“当初还是文学新人的时候,经常遭编辑退稿,并受到严厉的批评。如果当时因为挫折而消沉下去,也就不会再写小说了。”

“钝感力”是人性之中一种质朴的力量,然而,最质朴的力量往往拥有最非凡的能量。在《钝感力》中渡边淳一谈到他当年的一位同事S医生。在日本的医院中,年轻医生被前辈呵斥是司空见惯的事情。S医生的指导教授更是异常严厉。每当S医生被教授大声斥责的时候,大家都觉得他十分可怜。可不管教授如何批评,S医生似乎从不颓唐,而是默默地接受,并认真观察老师如何治疗病人。教授的训斥和S医生忠厚的回应,一唱一和,好像捣年糕的人和捣年糕的棒槌一样,配合得非常默契。后来,S医生成为医院最出色的外科医生,并在很年轻的时候就当上了院长。

钝感力是立身处世不可或缺的品质。我们也许都有这样的体会,同样的失误,同样的苛责,有的人感觉痛不欲生,以致影响事业和生活的和谐;有的人却尺失落一阵子,很快就恢复常态,天塌下来他也依然如故,他的事业、生活没有受到多大困扰,依然运行在正常的轨道之上。许多企业研究发现,企业中最优秀的员工往往不是最聪明的,也不一定是最能干的,但他们都有一个共同点,即他们能够以最合适的状态及心境应对一切变化。在与公司共同发展的过程中,他们无论是处于逆境、顺境,面对表扬或批评,都无法轻易动摇他们对于自我价值的判断以及坚持到底的决心。很多时候,他们是同事眼中冥顽不化的愚笨者,是别人眼中反应迟钝的平庸者,但经过许多次的考验之后,这些“迟钝者”却往往以其坚韧不拔的精神最终获得管理者的赏识,成功实现晋升的梦想。