书城成功励志心态的构建(优秀人才成长方案)
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第36章 寻找自己的领路人

对于一个成功的人来说,既有个人的理性选择,又有"贵人"的引导和帮助。人生中的导师,是"那些有真理和智能领路的人,能从野花中采出蜜来"。事实上,每个成功的人都离不开某种形式的导师,他可能是你的父亲、老师、上司,给予你强有力的扶助;也可能是书籍中的一位古圣先贤,给予你精神上的引领。

银行业是非常注重资历和经验的,所以在银行中担任要职的往往是老成持重的人物。但一个年轻人却只用了不到10年的时间就登上了"金字塔尖",他的成功经历引起了很多人的兴趣。

一位作家打算揭开这个谜底,他去拜访这个年轻的银行家时问道:"很少有年纪这么轻就能在银行里得到这么高职位的人。告诉我你是如何奋斗的?""这需要花许多功夫并勇于奉献,"年轻的银行家解释,"但真正的秘诀是,我选择了一位良师。""一位良师,这是什么意思?"作家问。

银行家说:"在我大学快毕业时,有一位退休的银行家到我校做讲座。当时他已经70多岁了。他的临别赠言是:‘如果你们有什么需要我帮忙的地方,尽管打电话给我。’听起来好像他只是客套一番,但他的建议却引起了我的兴趣。我需要他给我一些建议,告诉我在踏入银行业时该走哪一步才是正确的。可我又很怕碰钉子,毕竟他是个有钱而杰出的人,而我只不过是个即将毕业的大学生而已。但是最后,我还是鼓起勇气打电话给他。""结果怎么样?"年轻的银行家这么回答:"他非常友善,甚至邀请我与他见面谈谈。我去了,结果满载而归。他给我一些非常好的指导,告诉我应该选择在哪家银行做事,又告诉我如何将自己推荐给别人而获得一份工作。他甚至提议:‘如果你需要我的话,我可以当你的指导老师。’""我的指导老师和我后来有着非常良好的关系。"银行家继续说,"我每周打电话给他,而且每个月至少一起吃顿午餐。他从来没有出面帮我解决问题,不过他使我了解要解决银行的问题有哪些不同的方法。而且有趣的是,我的指导老师还衷心地感谢我,我们的交往使他的思想保持年轻。"在生活中,各行各业都有许多非常成功的人,他们随时准备着帮助那些订立成功目标的人。如果我们要求他们帮助的话,他们一定会帮助的。如果我们去寻找的话,帮助就在那里。

不管你做什么工作,一定要找一位指导老师,这可以帮助你发挥最大的才能。同时,也会使你的指导老师感到满足。要记住,选对了一位良师,可以帮助你发现通往你目的地的快捷方式。

所以要明确,找错导师也和找对导师一样容易。当我们想要找一位导师或是某个领域的顾问时,请先做以下的思考:他们在自己的专业领域中有什么样的成就?因为谁也不会找一位做生意从未成功过的人来当自己的事业导师。

他们的专业资格合不合法?这个的忠告的意思是:不要找一位帽子高得吓人,而实际并不具备资格的人。

他们是否诚实?要查证这一点可能有点困难,不过还是值得一试。尽你所能去了解他们的声誉,他们是否言行一致。

他们的个人经验是否正好反映出你渴望达到的成功?要找那些正好是实现了你的美梦的活生生例子的人来当你的导师。

的确,找到人生的导师和事业上的"贵人"做到以上几点似乎并不容易。但你该明白,一旦找到了自己获得的是什么。一个在某方面卓有成就的人,就是一个善于利用他人的知识智能来减少自己成功的阻力的人。如果能成功地学习并引进知识,就等于将这一大笔财富复制到了自己的"资源库"里,也就是说,谁都可能从此由步行者而一跃登上了成功的快车!请问,还有比这更聪明、更快捷的方法吗。