我们身边也许有这样的人：他们在一个岗位上工作了几年，再也找不到工作的乐趣，时刻想着跳槽。他们习惯于用放大镜看自己公司的缺点，用望远镜看其他公司的优点。他们总是在计较自己的公司有着各种问题。
公司的问题就是你的机会，不要计较自己的公司有什么不足，有什么观点，老板、上司对你有多么苛刻，周围的同事对你多么不友好。别人身上有缺点、有问题固然不好，但那也是你的机会。你的任务就是把问题解决掉，让所有的问题到你这里全部都消失。
在公司中往往存在着这样那样的问题，面对这种情况的时候，我们不要计较，而要把它当成提升自己、发展自己的机会，迅速转化心态，找出解决问题的方法。这样，在为公司创造利润的时候，我们自己也获得了机会。
一位年轻人通过应聘策划岗位进入某台湾知名经济学家的传媒公司，但不久他就发现，公司进入大陆市场三年多，却没有看到一本关于该经济学家的书。这么好的理论与经验不能付梓发行，被更多的人了解和学习，这不能不说是公司的一个问题。
发现这个问题之后，年轻人没有停留，而是马上意识到：这样丰富的产品资源没有开发，而他之前对图书、音像制品比较了解，何不趁此而成立一个产品部门，为公司创造更大的利润呢？
不久，在他的努力下，公司成立了产品事业部，专门负责把公司的课程等制作成图书、音像制品，方便大家学习和复习。在他的领导下，产品事业部成立刚刚一年就出版了5本书，营业额从50万元增至500万元，创造了一年营业额增长1000%的培训业界奇迹！而他自己也因为在这方面的出色表现，升任为北京分公司的副总经理。
这个故事告诉我们，那些积极行动的人更容易成功。计较是无济于事的，更重要的是以一种积极的心态去解决问题。机会不会青睐没有准备好的人，而且真正的机会总是以问题的形式出现。
一个人如果想要实现自己的目标，就必须怀有一颗不计较之心，具备承担压力的勇气，才能够将问题转化为机会，进而把自己学习到的知识运用到实践中去，最终成为具有解决问题能力的人，这就是个人的核心竞争力。
不要计较没有机会，更不要计较得不到领导的重用，而是应当先问一下自己：是不是想得到机会？为什么得不到重用？如果答案是肯定的，那就找到公司存在的问题，积极地去解决。每个公司都会有可以改进的地方，而这就是表达感激之隋，并帮助自己成功的机会。
不要去计较你比别人“多走了一英寸”，工作中，有许多地方都要我们多走“一英寸”，大到自己的工作态度，小到接听一个电话、送一封信件，只要能“总比别人多走一英寸”，将会有意想不到的回报。
你每天尝试着多付出一些，长年累月，产生的效果一定是惊人的。因为，你每天的想法是全新的，你每天面对的工作也是全新的，只要你坚持每天多做一点，你就会捕捉到更多的机遇，并且也会因此增强你的生存能力，提高你的成功概率。虽然老板没有强迫你必须去做自己分外的工作，但是你不妨自愿去尝试，去选择。不久，你便会养成一种良好的职业品质，让自己在激烈的竞争中赢得良好的声誉。
有人曾做过一些调查研究，发现事业成功的人与平庸的人付出的努力其实相差很小，就多出了那么“一英寸”的距离。但其结果，却不只一英寸那么小。
只要多那么一点点的努力就会得到更好的结果。谁能使自己“总比别人多走一英寸”，谁就能得到许多倍的回报。
卡洛·道尼斯先生最初为杜兰特工作时，职务很低，现在已成为杜兰特先生的左膀右臂，担任其下属一家公司的总裁。之所以能如此快速地获得升迁，秘密就是卡洛·道尼斯先生每天多做一点工作。
道尼斯先生在为杜兰特先生工作之初，就注意到，每天下班后，所有的人都回家了，杜兰特先生仍然会留在办公室里面继续工作到很晚。因此，他就决定下班后也留在办公室里。没有人要求道尼斯先生这样做，但是他认为自己应该留下来，在需要时为杜兰特先生提供一些帮助。
杜兰特先生经常找文件、打印材料，最初这些工作都是他亲自来做。很快，他就发现道尼斯先生随时都在等待他的召唤，并且逐渐养成了招呼道尼斯先生的习惯……
杜兰特先生为什么会养成召唤道尼斯先生的习惯呢？因为道尼斯先生自动留在办公室，使杜兰特先生随时可以看到他，并且诚心诚意为他服务。这样做获得了报酬吗？没有，但是他获得了更多发展的机会，使自己赢得了老板的关注和信赖，最终获得了提拔。
道尼斯先生深有感触地说：“当你将每天多做一点工作养成习惯后，你会发现，你一刻钟也闲不下来，你总试图从那些平凡的工作中寻找些什么，不只是老板的认同，我觉得最主要的，是你对自己的认同。当然，这是你被老板提升的一种必然，即使你原本并不想得到更高的职位。因为，老板需要你去做更高效、更胜任的工作。”
一英寸的长度也许是微不足道的，它只比你的手指宽了一点点。但是，就是这些微不足道的一英寸，就会让你的工作发生很大的变化。尽职尽责地完成自己工作的人，只能是一名合格的员工，如果多这么一英寸，你就完全可以变成一名优秀的员工，让你的老板对你刮目相看。
如果你是一名发货员，也许会在发货单上发现一个与自己毫无干系的错误；如果你是一名送信员，你也许会在公司的信函上发现一个印刷错误；如果你是一名打字员，你也许可以做一些自己职责以外的事情……”这些也许不是你职责范围内的事情，但是如果你多走了一英寸，就会离成功更近一些。
也许你多走的这一英寸无法立刻得到回报，但要记住，付出必有回报，这是一个历经检验的法则，不要对此有所怀疑，应该坚定不移地一英寸一英寸地走下去。除了老板以外，也许会以一种间接的方式来实现。
“总比别人多走一英寸”不仅是要我们多做一点努力，更重要的是要把自己分内的事做得更完美。每个人所做的工作，都是由一件件小事构成的，但不能因为这些事小而敷衍了事，而应该在完成任务的基础上，再多走上一英寸，争取做得更完美。
当你每天“比别人多走一英寸”时，你已经比你周围的人具备了更多的优势，这不但能显示你勤奋的美德，还能发挥你的工作技巧与能力，你的上司和客户都会乐于与你合作，使你具有更强大的生存能力。不要总以“这不是我的工作”为由而逃避责任。当你为公司多付出“一英寸”时，你的发展也就多了不只一英寸。
“每天总比别人多走一英寸”，不是语言上的表白，而是要具体落在行动上，如果您每天都能坚持这样，那么你会有怎样的进步呢？不要以为一英寸的长度老板看不到，其实，老板每时每刻就在你的身后，对你的每一点进步都心知肚明。不过，更重要的，是你从这“一英寸”中获得了经验的积累，知识的补充。这都是取得成功不可或缺的要素。
“每天总比别人多走一英寸”其实并不难，我们已经付出了百分之九十九的努力，已经完成了绝大部分的路程，再增加“一英寸”又有什么困难呢？“每天总比别人多走一英寸”，需要的是一种责任感，一种决心，一种敬业的态度。说是教我们如何在心理上做到适应环境，并且对未来充满希望。