实际上，不管在什么样的公司，在职场中受委屈这样的事情都会发生，如果哪天你碰到了，你会怎么处理？
案例一
龚先生，操着一口标准的普通话，从湖南到广州，从小工厂到大企业，文化程度不算高的他，如今已经成为广州一家民营企业市场采购部的骨干，以后还很有望升为部门副经理。回想这么多年的工作，原本只是一个高中毕业生的他，能在这个大城市里有自己的一席之地，除了自己的努力，更重要的是市场采购部经理的独具慧眼。为此，龚先生对经理非常尊重，彼此间的交情也非常好。
最近，公司对外采购生产所需的产品，经理经过再三挑选，最终选择了一家与他自己有交情的工厂的产品，而当产品被送至公司时，却发现其质量上存在一定的问题，好在可以退货，不过虽然避免了损失，也影响了正常的工作进程。为此，总经理大发雷霆。正当大家担心经理会因此事失去年底晋升的机会时，经理在这个关键时刻提出请龚先生替他承担这个责任。
虽然出来承担责任没什么大不了，也不至于失掉工作，最多被公司责罚一下，不过面对这种情形，龚先生也不知道该如何处理。他该怎么办呢？经过再三思考，龚先生最后决定主动站出来，替经理承担责任。
实际上，受一点点委屈，在职场中是很寻常的事情，关键是你用什么样的心态和方法去处理。
案例二
李小姐毕业后，在一家企业做总经理助理。总经理要她翻译一份重要的文件，强调“很紧急”，要求她当天就要完成。
谁知道她正在翻译文件的时候，行政经理来到了公司。看见办公室的招财树掉了几片叶子，她当即责怪李小姐：“为什么不给树浇水，你太不负责任了！”李小姐觉得十分委屈，因为总经理曾经特别交待过，招财树由办公室的一个工作人员负责浇水，其他人不许碰。
如果你是李小姐，你会怎么处理这种情况呢？这种事情躲无可躲时，你就必须去面对。实际上，当李小姐遇到问题时，她首先要做的就是一定要保持一个好的心态。因为只有当她有了好的心态，才能够用开阔的视角去寻找事物的正面因素。当有了好的心态时，其实摆在李小姐面前的问题只有一个：怎么做才能既完成总经理布置的翻译工作，又不得罪行政经理，把给招财树浇水的事情办好。这就涉及到另一个更重要的纬度——方法与策略。李小姐可以告诉行政经理，自己现在有非常紧急的工作要完成，稍后会给招财树浇水，当然她要注意谈话的方式与策略。
§§第四章 莫因虚荣错过前程
低头不是妥协，而是战胜职场困难的一种理智的忍让，因此当你在职场中找不准自己的位置时，也大可以放下身段，放低姿态，吃吃“回头草”，说不定你的职场前景就会有“柳暗花明又一村”的转机。