要得到多少，你就必须先付出多少；你在付出时越是慷慨，你得到的回报就越丰厚；你在付出时越是吝啬、越是小气，你得到的回报就越少。
案例一
陈芳在一家外企上班，工资待遇比较优厚。可是她在公司的境遇却并不是很好，她似乎总是成为同事们孤立的对象。每当公司搞聚会，或是同事请吃饭，她总是那个被遗忘的人。为什么同事们会对她如此薄情呢？
原因就在于，陈芳是一个凡事都斤斤计较的人。一次，公司刚来一个新同事。为了表示欢迎，上司给她配备了一台新电脑。这让陈芳无法理解和接受。中午午餐时，她便对一起吃饭的同事说起了这件事，说到激动处，竟然还恶语连篇，搞得大家都没心情吃饭了。泄了愤的她觉得舒服多了，可是从那以后，再也没有同事和她一起吃饭了。
陈芳与同事们的关系不好，就是因为过于计较自己的利益，老是争求种种“好处”，时间长了难免引起同事们的反感。事实上，“利”未必就能给你带来多少好处，反而会弄得你身心疲惫，并失去良好的人际关系，可谓是得不偿失。所以，职场中人对于利益，千万不要斤斤计较。
案例二
曹瑞是一位即将踏入而立之年的职场人士，他应聘到某公司做企划工作。虽然是初来乍到，但因为策划经验非常丰富，曹瑞很受总经理的赏识，所以他的薪水定得比较高，这让身为策划部经理的陈文洋心里很不舒服。出于嫉妒，在平常的工作中，身为上司的陈文洋总是有意为难曹瑞，有时甚至将自己的工作也交给曹瑞去做。
曹瑞的工作总是部门里最多的，陈文洋认为，这是理所当然的，谁让他的薪水最高呢？这还不算，对曹瑞撰写的策划案，陈文洋通常稍做修改便署上自己的名字交到总经理那里。由于曹瑞撰写的策划案非常优秀，陈文洋几次受到总经理的表扬。看着陈文洋得意洋洋的样子，不少以前妒忌曹瑞薪水过高的同事，也开始为他打抱不平。“你也太老实了吧！他明摆着是抢你的功劳。”曹瑞只是微笑着说：“也许他是在考验我吧？”
几个月下来，曹瑞的不计较利害得失的做法为他赢得了好人缘。一次，曹瑞又接手了一个策划案，撰写完之后他交到了陈文洋手中。正当陈文洋浏览曹瑞刚刚交上来的策划案的时候，总经理到策划部视察工作来了。陈文洋便说：“他做的策划案有些地方不行，我帮他修改一下。”总经理翻看了一下策划案，意味深长地说：“我觉得很不错，要不你交一份更好的给我？”说完一脸严肃地走开了。
一周之后，曹瑞就取代了陈文洋升任策划部经理，总经理告诉他：“你的策划案的思路和写法我很了解。我早就看出陈文洋的不少策划案是你撰写的。”
工作中获得了荣誉，最好是与大家共同分享。当工作环境不确定，或者单位正处于变革期间时，这样做看起来有点冒险。你可能会感到如临大敌，比平时更希望大家重视你的良好工作表现。而事实上，越是困难时期，与大家共同分享自己的荣誉更为重要。因为这样做表明你正与大家同舟共济，共渡难关，而不是只顾自己死活，不管他人安危。
即使一个项目成绩的取得主要都是你的功劳，但如果你能够重视同事们为项目的完成所付出的努力与支持，并带头将荣誉分给大家，那么你将最终获得更大的利益。当然，别忘了额外地送给上司一些谦虚的眼神。荣誉共享还有一个好处就是，由于你对同事们所做的贡献表示认可，同时将所得荣誉与大家分享，这就使得你的同事们愿意与你再次合作。
当你主动宣传自己的荣誉是代表团队所取得的，特别是涉及工作成果的所有权时，不要表现得让人感觉你是在邀功。没有人喜欢独揽功劳的自私鬼，尽管你的确功不可没，也应当得到荣誉中的最大份额。
实际上，在职场中，你一定要淡泊名利，千万不要独享功劳，因为独享功劳终将独吞恶果。功劳的确可以凝聚周围人羡慕的目光，可以给你带来成就感，但如果你只想一个人独享功劳，那就不是自私而是愚蠢了。
很多职场中人认为，自己所获得的一切，都是自己通过努力而得到的，因此功劳是自己一个人的。可是，如果没有团队里其他人的支持，你怎么可能得到那份功劳呢？无论你在成功的过程中付出了多少，这里面也一定包含了其他人的支持。
案例三
一位销售经理的业绩突出，他所在部门的业务员销售总额超过了同级部门的两倍还多。按照公司规定，他可以拿到一笔可观的奖金。老板很是为自己有这样一位得力助手而高兴，也暗自厌幸自己没有看错人，于是决定在公司开个例会将他树为榜样，以此激励其他员工，还在最后特意安排了这位销售经理发表演讲。
这位销售经理在演讲中把业绩归功于自己调配人员的高超技巧、处理大订单的果断坚决和勤奋努力的工作，虽然他说的这些都是事实，但他犯的唯一错误就是从头到尾都没有感激上司、同事、下属。
会后，下属和同事们开玩笑地让他请客。他却毫不客气地说：“我得奖金，你们有必要这么开心吗？下次我会拿更多，到时候再说吧！”
等到下个月，这位销售经理不仅没能拿到奖金，而且因为没能完成任务而被扣掉了绩效工资。更奇怪的是，他的下属也越来越懒散，就连老板似乎也对他冷淡了许多。
这样一个工作勤恳的人最终却成为不受欢迎的人，究竟是什么原因造成的呢？这是因为他独享功劳。
试想当大家都为一个目标而努力奋斗，不料让你抢先得到了这个惹人眼红的功劳，于是相比之下，其他人就明显比你矮了很多，你的存在就是对他们的威胁。尽管你并未做任何伤害他们的事情，但又有谁愿意跟独享功劳、还心安理得地把高帽子往自己头上扣的人共事呢？