朋友圈子的大小没有标准，圈子小不能说明社交有问题，也没有必要刻意扩大朋友圈子。拿我来说，我和宝洁对外关系部的大中华区总裁陈丽是非常好的朋友。她是一个超级长袖善舞的人，有好几个朋友圈子，这几个朋友圈子彼此之间并不是完全相识的，我是属于她其中的一个朋友圈子，但是我跟她绝对是非常核心的朋友、闺蜜。我们彼此供给养分，但是她还有很多事业上、工作上需要的朋友圈子，而我除了自己小范围的闺蜜圈子之外，就没有其他的朋友圈子了。但是这并不表示我的生活是枯燥的，我可以从其他不同的地方来获取。我没有很多不同的朋友圈，因为我没有那个能力，我不是一个长袖善舞的人。
当你不会做某件事情的时候，你就不要刻意地去做，因为你做得不好反而会浪费更多的时间，你可以尝试用其他的方法，去旅行、看电影或者多看点书，来扩大你的视野。可能有些人会因为工作或者事业发展的需要，想要多形成几个朋友圈，扩大自己的交际面，我觉得你可以到处去收集名片，或者去了解在某个地方有什么样的会，这个会的参加者跟你同质性很高，你希望认识他们，那你就要很有勇气地参加。
很幸运，我不需要这样的机会，但是我的儿子一直在做这件事情，他常常要参加不同的会，要收集很多名片来充实他的电话号码簿。如果你真的有需要，那你只好努力去做。但是并不是每个职业、每种工作都需要这么大的人际圈子，你还得看自己的工作内容和职业内容，比如你是一位老师，你就不需要到处去扩大你的人际圈子，你只要在老师的团队里面，就已经能满足你的人际需求了。