人为什么要感恩工作？
伟大的事业是根源于坚韧不断的工作，以全副的精神去从事，不避艰苦。
——伯特兰·亚瑟·威廉·罗素 英国哲学家、逻辑学家
生活的经验告诉我们，生命的回报和付出总是处于正比状态，对于工作尤其如此。如果我们对工作拿出一张丑脸，工作也不会给我们好脸色看；如果我们对工作中所有的一切心存感恩，自己也便可能得到工作带来的温柔回应。
美国作家比尔·海贝斯说：“工作不是一种惩罚，也不是人们经过思考后想干的事。工作是一种神圣的安排，是造物主用快乐和有意义的活动填补人类生命的一种方式。”而你若想让工作变得更快乐更有意义，方法只有一个：对工作怀有感恩之心。那些怀有感恩之心去工作的人，他们的工作都变成了一种快乐和有意义的生命旅行。
亲爱的约翰：失去工作就等于失去快乐。但是令人遗憾的是，有些人却在失业之后，才能体会到这一点。这真不幸！
我可以很自豪地说，我从未尝过失业的滋味，这并非我的运气，而在于我从不把工作视为毫无乐趣的苦役，能从工作中找到无限的快乐。
我认为，工作是一项特权，它能带来比维持生活更多的事物。工作是所有生意的基础，所有繁荣的来源，也是天才的塑造者。工作使年轻人奋发有为，比他的父母做得更多，不管他们多么有钱。
工作以最卑微的储蓄表示出来，并奠定幸福的基础。工作是增添生命味道的食盐，但人们必须先爱它，工作才能给予最大的恩惠，获致最大的结果。
我初进商界时，时常听说，一个人想爬到高峰需要牺牲很多。然而，岁月流逝，我开始了解到很多正爬向高峰的人，并不是在“付出代价”。他们努力工作是因为他们真正地喜爱工作。任何行业中往上爬的人都是完全投入正在做的事情，且专心致志。衷心喜爱从事的工作，自然也就成功了。
热爱工作是一种信念。怀着这个信念，我们能把绝望的大山凿成一块希望的磐石。一位伟大的画家说得好：“痛苦终将过去，但是美丽永存。”现在，每当我想起曾供职的休伊特塔特尔公司，想起我当年的老雇主休伊特和塔特尔两位先生时，内心就不禁涌起感恩之情，那段工作生涯是我一生奋斗的开端，为我打下了奋起的基础，我永远对那3年半的经历感激不尽。
所以，我从未像有些人那样抱怨他的雇主，说：“我们只不过是奴隶，我们被雇主压在尘土上，他们却高高在上，在他们美丽的别墅里享乐。他们的保险柜里装满了黄金，他们所拥有的每一块钱，都是压榨我们这些诚实工人得来的。”我不知道这些抱怨的人是否想过：是谁给了你就业的机会？是谁给了你建设家庭的可能？是谁让你得到了发展自己的可能？如果你已经意识到了别人对你的压榨，那你为什么不结束压榨，一走了之？
工作是一种态度，它决定了我们快乐与否。
……
天堂与地狱都由自己建造。如果你赋予工作意义，不论工作大小，你都会感到快乐，自我设定的成绩不论高低，都会使人对工作产生乐趣。如果你不喜欢做的话，任何简单的事都会变得困难、无趣，当你叫喊着这个工作很累人时，即使你不卖力气，你也会感到精疲力竭，反之就大不相同。
事情就是这样。
约翰，如果你视工作为一种乐趣，人生就是天堂；如果你视工作为一种义务，人生就是地狱。 检视一下你的工作态度，那会让我们都感觉愉快。
爱你的父亲
这就是美国的石油大王洛克菲勒写给儿子的一封信，一位事业成功的父亲用自己毕生的实战经验来谆谆教导自己的儿子要学会感恩工作。字字透出感恩对于工作的重要性，行行流露出感恩工作带给自己的实际价值。
是的，感恩就是这样一种实实在在的能力，它离我们并不遥远，而是我们必须学会的工作态度，因为它会在潜移默化中影响着我们的工作。当你带着感恩的心情去工作时，你的态度无疑会是快乐而积极的，自然你的薪资和职位也会跟着上升。
因为一个对工作有感恩心的人，会执著而无私，敬业而忠诚，富有责任感和使命感，会把对工作的感激转化为刻苦学习、勤奋工作、奉献社会的实际行动，会与企业同舟共济。
感恩工作的人知行合一，他们在工作中游刃有余，在他们的人生字典中没有抱怨，只有心底里切实的行动概念。知行结合工作顺畅，心情自然也会跟着好起来。
工作是人的本分，是一种生存和生活方式，工作可以让我们找到存在世界的价值，使我们在这个社会上活得有意义。感恩工作是对自己的一种回报，也是对他人的一种回报，如果一个人饱食终日，无所事事，那么除他自己的得失之外，别人也享受不到他从事生产带来的“交易价值”。
如果你是个渴望成功的人，那就对工作保持感恩，总有一天，工作会给你理想的回报。
阅读思考：
1、你为什么要工作？
2、工作对于你来说，意味着什么？
感恩中包含 “双赢”的答案
当你拖拉或者举棋不定的时候，公司不会停下来等你。
——哈维·凡世通 美国凡世通轮胎公司创始人
“双赢”思维即处事务求互惠互利，企业成功不能以损害员工为代价，员工发展也要以企业为平台。计较的不是“你”或“我”，而是必须双方都好，也就是“共赢”。感恩包含着这一古老的智慧，因为感恩的内涵就是双向的。
感恩，《现代汉语词典》的解释：对别人所给的帮助表示感激。这是一种人与人之间、人与企业之间的互助关系，对象是双方，关系依靠双方的善心建立。拥有感恩之心，双方就能彼此相爱；互相感恩，双方必能共担责任，这是企业与个人在社会舞台上立足的常青支柱。
一年前，广州一家软件公司老总给刘杰打来电话，建议刘杰“换个工作环境”，待遇是刘杰现在的二倍。这样的好事刘杰自然无法拒绝，但是刘杰的做法却和很多辞职的人不同，他没有立即奔赴新公司而是让新公司等他三个月。
这其中的原因，是因为刘杰跟原单位的合同还有一个月才到期。刘杰把离开的时间之所以定在三个月之后，是觉得应该给现单位足够的时间去寻找接替自己的人。
一个月之后，单位果然还没有招聘到合适的接替者。这不是单位的要求高，他们只想招到一个跟刘杰差不多的人：老实，勤奋，不抱怨。这几个字，也是领导平时对刘杰的最多的评价。
虽然还没有找到接替者，但这并不意味着刘杰走不了。实际上，通情达理的领导尽管舍不得刘杰离开，但是一向把员工利益放在第一位的他们已经意识到耽误刘杰的“前程”是一件不道德的事。
他们认为自己此时无法给员工“好处”，那么也没有权利不让别人给，所以他们并不阻拦刘杰，甚至动员刘杰早点离开，担心再耽误下去，广州那边会变卦。
其实，刘杰也并不是没动摇过，也想早点到广州去挣高工资。但他是个懂得感恩的人，公司这样对他，他就更不能把自己对公司的承诺当做一个玩笑，否则自己就是一个不守信用的人。承诺都一钱不值，那么作出这个承诺的人也一钱不值——刘杰就是这么想的。
一个月又过去了，现单位经过无数次筛选，终于挑选到一个合适的小伙子。但刘杰仍然没有急于离开，因为小伙子是个新手，刘杰觉得自己有责任向他传授“工作经验”，帮助他快速地成长然后接替自己的位置。直到小伙子能够独当一面，刘杰才去了广州。
在启程前一天，单位全体人员设宴为刘杰送行。那是一个感人的场面，在频频碰杯的过程中，刘杰不知听到过多少次这样的嘱咐：“小刘，如果在广州待不下去了，就回来，这里的大门永远为你开着。”说这些话的，不仅有领导，还有同事。虽然刘杰并没有当真，但是心里还是觉得暖暖的。
刘杰在广州待了不到半年，他们的“预言”果然变成了现实：当初请刘杰加盟的老总被新老总排挤出局，刘杰自然也成为了他的眼中钉，免不了被炒掉。事情发生得太过突然，刘杰一时措手不及。
就在他收拾行李回家的前一个晚上，他终于忍不住给原单位老总打了个电话，诉说了自己的情况。出乎意料的是，他的话音刚落，原公司老总就在电话那头说：“如果你不嫌待遇低，就回来干。”
正是刘杰当初“对公司负完责任再走”的感恩态度，才为自己赢得了后路。
在一个“与成功者对话”的论坛上，有位听众请教台上的企业家：“您觉得一个人成功的秘诀是什么？”企业家答道：“保持一颗感恩的心。只要你对人、对事、对物保持一颗感恩的心，你一定会成功。”
如果一个企业拥有感恩之心，那它的核心价值观中就突出了社会责任感，最终形成了企业发展成果共享最大化和企业价值最大化的精神文化。围绕着这种感恩文化，企业更注重对员工的关心，以提高员工的技能水平为己任，把员工的生存环境作为企业的生存环境来对待，这些又会促动员工对企业的忠诚。
只要企业和员工之间的这种关系一旦建立，员工对企业的忠诚度也将会达到最高点，稳定性也将最强。奉行这种职业精神的企业，即便刚开始只是一个三五人的小公司，最终也会成为一个像微软、IBM、联想、海尔这样的大型跨国集团。
员工拥有感恩的心，与企业相爱，才会在工作中互助合作，共同承担责任，像战场中的兄弟连一样与公司共进共退。我们不应该如此固执，让偏见挡住自己的眼睛，用感恩的心从多种角度去看工作。你会发现，工作与你能成为一种双赢的局面。
阅读思考：
1、你感激过你的公司吗？
2、公司为你的个人发展提供了哪些优越的条件？
感恩的人，工作是一种祝福
只有经过长时间完成其发展的艰苦工作，并长期埋头沉没于其中的任务，方可有所成就。
——格奥尔格·威廉·弗里德里希·黑格尔 德国哲学家
每当到周一，就有很多人喊着：“告诉大家一个悲惨的消息：又上班了！”“上班的心情比上坟还要沉重！”“每到周一，我就疲倦、头晕、胸闷、腹胀、食欲不振、浑身酸痛、注意力不集中……”
被称为“周一综合征”的现象已经开始席卷越来越多的上班族，“黑色星期一”成为了工作上的常态，工作成为了一种不得不应付的负担和累赘。
钱钟书在《论快乐》中说，“洗一个澡，看一朵花，吃一顿饭，假使你觉得快活，并非全因为澡洗得干净，花开得好，或者菜合你的口味，主要因为你心上没有挂碍，轻松的灵魂可以专注肉体的感觉，来欣赏，来审定。要是你精神不痛快，像将离别时的筵席，随它怎样烹调得好，吃来只是土气息、泥滋味。”
是的，一个人的工作是一种“祝福”还是疲于应对的“吃饭工具”，都在于自己用怎样的思维和态度来看待它。工作是快乐的源泉，有了工作，物质和精神上的快乐才不会枯竭。生活中并不缺少这种快乐，缺少的是发现这种快乐的感恩的心灵。
卡尔·普兰斯到南威尔士地区波斯考尔海边度假胜地度假时，与母亲、弟弟和3个姐妹购买一张彩票，幸运获中690万英镑大奖。
暴富后，普兰斯和妻子吉莉恩把他俩位于威尔士首府加的夫的一套三卧室住房送给19岁女儿莎拉，并为两个儿子还清住房抵押贷款。
普兰斯自己辞去在铁路企业的火车司机工作，在“福地”波斯考尔海边的度假胜地买下一处价格6.4万英镑的活动住房，实现儿时梦想。同时，他开始出国度假旅行。
一段时间后，普兰斯意识到自己多么怀念以前的工作。“中奖后，我去了国外度假，但我不能忍受自己下半辈子都做这个。”普兰斯说，“我们去过希腊、大加那利岛、特内里费和西班牙，但我开始渴望回到工作岗位。”
“一些人可能认为我有这么多钱还想工作是疯狂之举，但火车已经融入我的血液。”普兰斯说，“我父亲和祖父都在铁路上干了一辈子，我不能把余生花在度假上。”
普兰斯申请回到原公司，得到许可。不过，由于没有通过体检，普兰斯无法重当司机，改行当上资源经理，负责为火车司机和铁路保安制定执勤时间表。“我当时失望地获悉，由于听力损伤，我无法回到司机岗位。”普兰斯说，“但当他们向我提供一份办公室工作时，我倍感欢喜，因为它意味着我将再度同火车和我的老同事打交道。”
如今，普兰斯已重返心爱的铁路，做回每天清晨5点起床、周薪600英镑的工薪族。
公司对普兰斯的回归感到欣慰。公司发言人说：“我们知道，一旦铁路工作融入员工们的血液，他们会甘愿为我们‘留在正确的轨道上’。”
有工作就是一种幸运，拥有感恩的心工作就变成了一种祝福。即使再富有，普兰斯也无法舍弃工作、离开火车公司，在感恩人的生命之中工作是一种牵挂、留恋、不舍和珍贵。
我们现在可以扪心自问，如果你有一个机会不用再工作，你是否愿意接受这个机会？我想很多人得到的答案都是不愿意拥有这个机会。因为工作是富有意义的，它不仅帮助了我们解决生活中的金钱问题，它更重要地是提升了我们在这个世界上生存的价值感，让我们活得有意义和充实，这样的生活才算是真正的有滋有味。