年轻人难免会遇到领导和前辈的奚落，有时候甚至是直白的挖苦和讥讽，这个时候你该怎么办？置之不理固然有大将的风度，但也可能让别人得寸进尺。最好的办法，还是适时地还击，不一定要面红耳赤，只要表达出你毫不畏惧的心理就足够了。随机应变，化被动为主动，才能使难堪境遇烟消云散。“兵来将挡，水来土掩”，你可视不同的来者选择不同的应付办法。
灵活应对，化解奚落
有一次，一个美国记者同周总理谈话时，看到周总理的桌上有一支美国派克钢笔，就带着几分讥讽的口气问：“请问总理阁下，你们堂堂中国人，为何还用我们美国的钢笔呢？”周总理听出了他的言外之意，庄重而又风趣地答道：“提起这支钢笔，话就长了，这是一位朝鲜朋友的战利品，作为礼物赠送给我的。我无功不受禄，就拒收。朋友说，留下做个纪念吧。我觉得有意义，就收下了贵国这支钢笔。”那个记者听后，一脸窘相，愣了半晌也说不出话来。
如果对方来势汹汹、盛气凌人，前来指责辱骂你，而你确信有理，则应保持藐视的目光、冷峻的笑容，让他尽情地发泄个够，而不予理会。有时沉默无言的蔑视，能力胜千钧，抵得上千言万语。假如有人冲着你横眉竖眼，恶语中伤地骂道：“你这个人两面三刀，专门告我的阴状，想踩着别人的肩膀往上爬，没门！”如果你心中无愧，完全不必大发雷霆，不妨解嘲地反诘：“哦！是真的吗？我倒要洗耳恭听。”然后诱使谩骂者说下去，直到对方找不到言辞了。在这种情况下，你以温文尔雅、彬彬有礼的方式笑迎攻击者，显然比暴跳如雷、大动肝火要好。
假如有人以半真半假的口吻问：“你得了一大笔奖金，该‘发财’了吧？”如你避实就虚地回答：“你也想吗？咱们一块儿干。”话语中带点阳刚锐气，别人再问，也不好意思了。
你刚被提拔到某领导岗位，有人对此揶揄道：“这下你可平步青云、扶摇直上了吧！”你听了不必拘谨，可一笑了之：“是这样吗？你算得这样准？”用这种不卑不亢的应酬方法，立即使对方语塞。相反，你过于计较，说出一大堆道理，反而适得其反。
如果有人用过于唐突的言辞使你受到伤害，或叫你难堪，你应该含蓄以对，或装聋作哑、拐弯抹角、闪烁其词，或顺水推舟、转移“视线”、答非所问，谈一些完全与其问话风马牛不相及的事，用这种委婉曲折的方法反驳对方，可以取得奇特的功效。
回击羞辱视情形而定
被别人羞辱确实是一件令人恼火的事情。它意味着尊严受到侵犯，感情受到伤害。虽然羞辱你的人来势汹汹、张牙舞爪、咄咄逼人，但在这场羞辱与反羞辱的争斗中，何方取胜却还是一个未知数。这关键要看被羞辱的一方如何把握应对的分寸，如何化被动为主动。
面对突如其来的羞辱，最重要的一点就是要注意避免发火动怒。如果你不是沉着应对，而是失去理智，那就会给挑衅者提供机会，让其占据优势，结果使自己处于更为不利的地位。
一位不速之客突然闯入洛克菲勒的办公室，直奔他的写字台，以拳头猛击台面，大发雷霆：“洛克菲勒，我恨你！我有绝对的理由恨你！”接着那位客人恣意谩骂他达1小时之久。办公室所有的职员都感到无比气愤，以为洛克菲勒一定会拿起墨水瓶向他掷去，或是吩咐保安员将他赶出去。然而，出人意料的是，洛克菲勒并没有这样做。他停下手中的活，和善地注视着这位攻击者，那人愈暴躁，他就显得越和善。
那无理之徒被弄得莫名其妙，渐渐平息下来。因为一个人发怒时，若找不到对手，是坚持不了多久的。他是准备好来此与洛克菲勒决斗的，并想好了洛克菲勒会怎样回击他，他再用想好的话去反驳。但是，洛克菲勒就是不开口，所以他也不知如何是好了。
末了，他又在洛克菲勒的桌子上敲了几下，仍然得不到回应，只好索然无味地离去。洛克菲勒就像没发生任何事一样，重新拿起笔，继续他的工作。
不理睬他人对自己的无礼攻击，便是给对方最严厉的迎头痛击。成功者每战必胜的原因，便是当对方急不可耐时，他们依然如故，显得相当冷静和沉着。
当然，应付羞辱也要视具体对象和情形区别对待。
如果有人故意出你的丑，让你难堪，你完全可以以牙还牙采取更严厉的措施。有时你必须打破僵局，使这种窘迫场面马上结束，可以这样说：“你显然是想存心让我下不了台，能告诉我你这样做的目的吗？”或者说：“你似乎有些心烦意乱，我是否有什么地方惹你不高兴了，你能告诉我吗？”
下列几种应付羞辱的应答法，可供参考。
1．“你以为你是什么人？”
(1)不要动怒，索性把他的话点明：“依你看我要是某某人才够资格和你说话，是吗？”如果对方说：“是。”这时，你可以反击：“那你自以为是什么人？”
(2)谦和一点，用开玩笑的方式：“天气不好时，我自以为就是拿破仑。”或者“现在吗？我自以为是一个受害者。”
(3)指指旁边的人：“我自以为是他，你再问问他自以为是谁。”
2．“你在开玩笑！”
这话本来无伤大雅，但是说话人带有不屑的表情和讥讽的口吻，就是有意让你出丑了。
(1)表示你留意到他的态度：“我是在开玩笑，可是你忘记听了之后应该笑啊！”
(2)当做他的一项要求：“好！你要听什么笑话？”
(3)故意以为他在猜测：“对！我正在开玩笑！”
3．“你父母怎样教养你的？”
谈话之中突然扯到父母，这是最令人生气的事，但是你千万别为父母受了指责而生气，他的目的是惹你发火。
(1)别上钩，你说：“我是爷爷、奶奶带大的。”
(2)你沉默一会儿，再说：“我记不得了，恐怕得麻烦你自己去请教他们。”
(3)做肯定的答复回敬他：“我只记得一点，那就是不可以问这样没有礼貌的问题。”
人与人相处，可能产生的摩擦何止几种，以上只是将典型的例子告诉年轻的朋友，更复杂的情况要生活的实践中总结。